业主购买了整栋写字楼，确实有权解除物业合同，但需满足一定条件并遵循法定程序。以下从不同角度为您详细分析：
一、法律基础与合同解除权
《民法典》相关规定：
- 根据《民法典》第九百四十六条，业主依照法定程序共同决定解聘物业服务人的，可以解除物业服务合同。这意味着，如果业主作为整栋写字楼的唯一或共同业主（在共有情况下需共同决定），有权通过法定程序解除物业合同。
- 同时，该条款也规定了决定解聘的，应当提前六十日书面通知物业服务人，但是合同对通知期限另有约定的除外。这是为了保障物业服务人的合法权益，避免因突然解约而造成的损失。
合同约定：
- 除了法定解除权外，业主与物业服务人之间的物业合同中也可能约定了解除合同的条件和程序。如果合同中有相关约定，且业主满足约定条件，那么业主也有权按照合同约定解除物业合同。
二、解除物业合同的具体程序
业主共同决定：
- 如果写字楼存在多个业主（如共有情况），则需要业主共同决定解聘物业服务人。这通常需要通过业主大会或业主委员会进行表决，并达到法定的表决比例（如专有部分面积占比三分之二以上的业主且人数占比三分之二以上的业主参与表决，并经参与表决专有部分面积过半数的业主且参与表决人数过半数的业主同意）。
书面通知物业服务人：
- 在决定解聘后，业主或业主委员会应当提前六十日书面通知物业服务人，除非合同对通知期限另有约定。通知中应明确解除合同的原因、时间等关键信息。
办理交接手续：
- 在解除合同前，业主与物业服务人应办理好相关交接手续，包括物业资料的移交、物业费用的结算等。这是为了确保物业服务的连续性和稳定性，避免因解约而造成的混乱或损失。
三、可能面临的法律后果与注意事项
违约责任：
- 如果业主在不符合法定或约定条件的情况下擅自解除物业合同，可能构成违约，需要承担相应的违约责任。这包括赔偿物业服务人因解约而造成的损失等。
物业服务人的异议权：
- 如果物业服务人对解除合同有异议，可以请求人民法院或仲裁机构确认解除合同的效力。因此，业主在解除合同前应确保自己符合法定或约定条件，并准备好相关证据以应对可能的异议。
后续物业服务安排：
- 在解除合同后，业主应及时安排新的物业服务人或自行提供物业服务，以确保写字楼的正常运营和管理。否则，可能因物业服务缺失而引发其他问题或纠纷。
建议：在解除物业合同前，业主应仔细审查物业合同中的相关条款和约定，了解自己的权利和义务；同时，与物业服务人进行充分沟通，确保解除合同的程序合法合规；如有必要，可以寻求专业法律人士的帮助以确保自己的权益得到保障。如果您在解除物业合同过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。