核心结论：遇到住酒店被摄像头偷拍且几年后收到视频威胁的情况，应立即采取报警、固定证据、联系酒店、寻求法律帮助等措施，通过法律途径追究侵权者刑事和民事责任，保护自身合法权益。以下是具体分析和处理建议：

一、立即报警，追究刑事责任

1. 威胁行为涉嫌犯罪
   根据《刑法》第274条，以视频威胁索要钱财或其他利益的行为可能构成敲诈勒索罪；若威胁内容涉及传播淫秽物品，还可能触犯《刑法》第364条的传播淫秽物品罪。即使未索财，单纯威胁也可能涉及《治安管理处罚法》第42条的威胁他人人身安全或公然侮辱他人行为，可处拘留或罚款。

2. 警方调查与取证
   报警后，警方会介入调查，通过技术手段追踪视频来源、发送者身份及传播范围。若视频系酒店安装摄像头偷拍，酒店可能因未尽安全保障义务（如《民法典》第1198条）被追究责任；若为他人私自安装，则直接追究侵权者刑事责任。

二、固定证据，为维权做准备

1. 保存威胁证据
   立即保存所有威胁信息（短信、邮件、聊天记录等），包括发送时间、内容、发送者账号等。若通过社交平台威胁，可截图或录屏，并联系平台要求保留后台数据。

2. 记录视频内容
   若已看到视频，需记录视频中的场景、时间、自身穿着等细节，以便后续比对酒店监控或证明偷拍行为。注意：切勿自行传播视频，否则可能涉嫌侵犯他人隐私或传播淫秽物品。

3. 联系酒店调取监控
   要求酒店提供入住期间的监控录像，证明视频拍摄时间与入住时间吻合，并排查是否有可疑人员安装摄像头。若酒店拒绝配合，可向市场监管部门投诉或直接起诉酒店。

三、追究酒店民事责任（如涉及）

1. 酒店的安全保障义务
   根据《民法典》第1198条，酒店作为经营场所，有义务保障顾客人身和财产安全。若因酒店管理疏忽（如未定期检查房间、未发现摄像头）导致偷拍，酒店需承担侵权赔偿责任，包括精神损害抚慰金、误工费等。

2. 起诉酒店的流程
   若协商无果，可向法院起诉酒店，需提供以下证据：

   • 证明入住事实（如订单、发票）；
     
   • 证明视频拍摄于酒店房间（如监控录像、视频场景比对）；
     
   • 证明酒店未尽安全保障义务（如同类案件报道、酒店安保记录）。

四、追究侵权者民事责任

1. 要求停止侵害、赔偿损失
   根据《民法典》第1032-1033条，侵权者需承担停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失等责任。损失包括精神损害抚慰金（通常5000元至5万元不等，具体由法院酌定）、维权合理支出（如律师费、公证费）等。

2. 申请法院禁止传播
   若视频已被传播，可向法院申请行为保全（类似“诉前禁令”），要求侵权者或平台立即删除视频，防止损害扩大。

五、特殊情况处理

1. 若视频已被广泛传播
   立即联系平台（如微信、微博、网站）要求下架，并保留平台回复作为证据。若平台未及时处理，可起诉平台要求连带赔偿（依据《民法典》第1195条的“网络服务提供者责任”）。

2. 若自身名誉受损
   可同时起诉侵权者侵犯名誉权，要求公开道歉、恢复名誉。若因视频导致工作、生活受严重影响（如被解雇、社交孤立），可主张更高精神损害赔偿。

六、心理支持与后续防范

1. 心理干预
   此类事件可能对心理造成严重伤害，建议寻求心理咨询帮助，必要时可要求侵权者承担心理治疗费用。

2. 防范后续风险

   • 更换所有可能泄露的账号密码；
     
   • 定期检查社交平台是否被恶意关联视频；
     
   • 入住酒店时检查房间隐蔽角落（如插座、烟雾报警器、装饰画）是否有摄像头（可用手机红外功能或专业检测仪）。

最后提醒：此类案件涉及刑事、民事多重法律关系，建议尽快委托律师协助处理，尤其是报警后的证据固定、与酒店/平台的谈判、起诉材料的准备等环节，专业律师能最大限度维护你的权益。如有进一步问题，可直接向我咨询。