结论：哥哥的工亡赔偿款在一般情况下妹妹是不能直接获得的，但在特定条件下或无第一顺位继承人时，妹妹有可能获得相应的赔偿份额。

详细分析：

1. 赔偿项目与受益人：

   • 丧葬补助金：主要用于工亡职工的丧葬支出，通常由办理丧葬事宜的近亲属支配使用。在一般情况下，这一补助金的受益人并不直接包括兄弟姐妹，除非其他第一顺序继承人不存在或放弃权益。
   • 一次性工亡补助金：其标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这笔赔偿在法律性质上属于对近亲属的精神抚慰和物质补偿，其首要受益人为工亡职工的法定第一顺序继承人，即配偶、子女、父母。在无第一顺序继承人的情况下，才由第二顺序继承人，如兄弟姐妹、祖父母、外祖父母等继承。
   • 供养亲属抚恤金：是发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。具体范围包括配偶、子女、父母以及特定条件下的兄弟姐妹（即由工亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力）。符合这一条件的兄弟姐妹可以按月领取一定比例的供养亲属抚恤金。

2. 妹妹的分配情况：

   • 一般情况：妹妹作为兄弟姐妹，在一般情况下不能直接获得工伤死亡赔偿中的丧葬补助金和一次性工亡补助金。
   • 特定情形：如果妹妹满足供养亲属的条件，如未成年且由哥哥生前供养，或者无劳动能力且主要由哥哥生前供养，则可以依法获得供养亲属抚恤金。
   • 无第一顺位继承人时：若哥哥没有配偶、子女和父母，或者他们放弃受益权，妹妹则有机会作为次要受益人参与一次性工亡补助金的分配。

3. 分配争议解决：

   • 在工伤死亡赔偿分配过程中，若存在争议，相关方应通过协商、调解或诉讼等法律途径来寻求解决方案。分配必须严格遵循法律规定和公平原则，确保各相关方的合法权益得到合理维护。

建议：

• 如果妹妹认为自己在哥哥的工亡赔偿中有应得的份额，或者对赔偿分配有疑问，建议首先与哥哥的配偶、子女、父母等第一顺序继承人进行协商，了解他们的意见和分配方案。
• 如果协商无果，或者认为分配方案不公平，妹妹可以寻求法律援助或咨询专业律师，了解自己的法律权益和可能的救济途径。
• 在处理此类问题时，应充分考虑法律规定、公平原则以及各方当事人的合法权益，避免因为情绪或误解而引发不必要的纠纷。

如有任何进一步的问题或需要更详细的法律咨询，请直接向我提问。