结论：针对您在园区工作因保洁拖地湿滑摔倒的情况，您可以考虑同时走工伤认定流程和向物业主张赔偿，但具体能否成功以及赔偿金额，需根据实际情况和法律规定来判断。以下是对此问题的详细分析：
一、工伤认定角度
法律依据：
- 根据《工伤保险条例》第十四条，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。
分析：
- 您是在园区工作期间，因保洁拖地导致地面湿滑而摔倒，这符合“工作时间”、“工作场所内”以及“因工作原因”受到事故伤害的条件。
- 因此，您有权向所在单位提出工伤认定申请，并享受相应的工伤保险待遇。
流程：
- 您应尽快向单位报告受伤情况，并要求单位在30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 如果单位未按时提出申请，您或您的近亲属、工会组织可以在1年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
二、向物业主张赔偿角度
法律依据：
- 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。
分析：
- 园区作为公共场所，物业有义务保持地面干燥、清洁，以防止行人摔倒等事故的发生。
- 如果物业未能尽到这一安全保障义务，导致您摔倒受伤，那么物业应当承担相应的侵权责任。
流程与建议：
- 您应收集相关证据，如现场照片、视频、证人证言等，以证明物业存在过错。
- 然后，您可以与物业进行协商，要求其承担赔偿责任。如果协商不成，您可以向人民法院提起诉讼，要求物业赔偿您的医疗费、误工费、护理费等损失。
三、综合建议
同时进行：
- 考虑到工伤认定和向物业主张赔偿是两个不同的法律途径，且并不互相排斥，因此您可以同时进行这两个流程。
- 这样，即使工伤认定不成功或赔偿金额不足，您还可以通过向物业主张赔偿来获得一定的补偿。
注意时效：
- 无论是工伤认定还是向物业主张赔偿，都需要注意时效问题。工伤认定应在受伤后一定时间内提出（单位30日内，个人或近亲属1年内），而向物业主张赔偿则应在知道或应当知道权利受到侵害之日起3年内提起诉讼。
咨询专业意见：
- 在处理此类复杂法律问题时，建议您咨询专业律师的意见，以确保您的权益得到充分保障。当然，如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，也可以直接向我咨询，我会尽我所能为您提供专业的法律服务。
综上所述，您在园区工作因保洁拖地湿滑摔倒后，可以考虑同时走工伤认定流程和向物业主张赔偿。但具体能否成功以及赔偿金额，需根据实际情况和法律规定来判断。希望这些建议能对您有所帮助。