结论：在工伤赔偿的情境下，若男方作为工伤赔偿的受益人或相关责任人，拒绝将应得的赔偿给予女方（假设女方为男方的合法配偶且依法应享有相关权益），这种行为可能构成违法，具体取决于赔偿的性质、夫妻财产约定以及相关法律法规的规定。以下从不同角度进行分析：

一、工伤赔偿的性质与归属

1. 个人赔偿部分：工伤赔偿中，有一部分是针对工伤职工个人的赔偿，如一次性伤残补助金、伤残津贴等。这些赔偿通常被视为工伤职工的个人财产，用于弥补其因工伤造成的损失。

   • 若夫妻无特殊财产约定：根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产，除另有约定外，应归夫妻共同所有。但在此类个人赔偿的情况下，通常会被视为个人财产，不纳入夫妻共同财产范围。然而，若赔偿款用于家庭共同生活或女方因男方的工伤而遭受了实际损失（如照顾男方产生的费用），女方可能有权要求部分赔偿。
   • 若夫妻有特殊财产约定：如果夫妻双方有书面协议，明确约定了工伤赔偿的归属，那么应按照协议执行。

2. 共同赔偿部分：如果工伤赔偿中包含了因工伤导致的家庭共同损失赔偿，如医疗费、护理费等，且这些费用是由家庭共同承担的，那么这部分赔偿应视为夫妻共同财产。男方拒绝将这部分赔偿给予女方，就可能构成违法。

二、男方的法律义务

1. 家庭共同财产的处理：对于属于夫妻共同财产的工伤赔偿部分，男方有义务与女方平等协商处理。拒绝给予女方应得的份额，可能违反了《中华人民共和国民法典》中关于夫妻共同财产处理的规定。

2. 赡养与扶助义务：如果女方因男方的工伤而遭受了实际困难，如需要照顾、经济支持等，男方还有义务根据《中华人民共和国民法典》中关于家庭成员间赡养与扶助的规定，给予女方必要的帮助。

三、法律后果与建议

1. 法律后果：若男方拒绝给予女方应得的工伤赔偿份额，女方可以通过法律途径维护自己的权益，如提起民事诉讼要求分割共同财产或赔偿损失。

2. 建议：

   • 沟通协商：首先，建议双方进行沟通协商，尝试达成和解协议。
   • 收集证据：如果协商无果，女方应收集相关证据，如工伤赔偿协议、医疗费用单据、家庭开支记录等，以证明自己的权益。
   • 寻求法律帮助：女方可以咨询专业律师（如我），了解自己的法律权益和维权途径，并在律师的指导下提起民事诉讼。

进一步思考：在处理此类纠纷时，除了考虑法律因素外，还应考虑家庭关系、情感因素等。双方应尽量保持冷静和理性，通过沟通协商解决问题，以维护家庭和谐和社会稳定。如果确实无法协商解决，再寻求法律途径维护自己的权益。有问题可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供更详细的法律建议。