结论是，父亲坐过牢，对孩子就业的影响主要体现在一些对政治背景审查较为严格的单位或岗位上，这些单位或岗位通常涉及国家安全、机密信息、重要公共利益等，如公务员、事业单位、国有企业、军队、警察、司法机关等。但并非所有这些单位或岗位都会绝对拒绝有犯罪记录家庭背景的孩子，具体还需看单位或岗位的具体要求以及孩子的个人表现。
一、对政治背景审查严格的单位或岗位
公务员：公务员考试中，除了笔试、面试等常规环节外，还有政审环节。政审会考察考生及其直系亲属的政治表现、有无犯罪记录等。虽然父亲坐过牢不一定会直接导致孩子政审不通过，但确实会增加政审的难度和不确定性。
事业单位：事业单位招聘时，也可能会进行政审或背景调查。对于一些涉及国家安全、机密信息等敏感岗位，对考生的家庭背景要求会更为严格。
国有企业：部分国有企业，特别是那些涉及国家重要资源、关键基础设施等领域的国企，在招聘时也可能会对考生的家庭背景进行审查。
军队、警察、司法机关：这些单位对考生的政治素质、道德品质等要求极高，对家庭背景的审查也会更为严格。父亲坐过牢可能会成为孩子报考这些单位时的障碍。
二、其他可能受影响的单位或岗位
除了上述对政治背景审查严格的单位或岗位外，还有一些其他单位或岗位在招聘时也可能会考虑考生的家庭背景。例如：
金融行业：虽然金融行业对考生的专业能力和综合素质要求较高，但在一些涉及资金安全、风险控制等关键岗位上，也可能会对考生的家庭背景进行审查。
教育行业：特别是那些涉及未成年人教育的岗位，如中小学教师等，也可能会对考生的道德品质、家庭背景等进行考察。
三、建议与注意事项
了解具体要求：在报考或应聘前，务必了解目标单位或岗位的具体招聘要求，特别是关于家庭背景、政治审查等方面的规定。
积极准备材料：如果家庭背景可能成为报考或应聘的障碍，可以提前准备相关材料，如父亲的改过自新证明、社区评价等，以证明自己不受父亲犯罪记录的影响。
展现个人能力：在报考或应聘过程中，要充分展现自己的专业能力、综合素质和道德品质，让招聘方看到自己的潜力和价值。
寻求法律帮助：如果因家庭背景问题在报考或应聘过程中遇到不公平待遇或歧视，可以寻求法律帮助，维护自己的合法权益。
最后，需要强调的是，虽然父亲坐过牢可能会对孩子就业产生一定影响，但并非决定性因素。孩子仍然可以通过自己的努力、表现和能力来赢得招聘方的认可和信任。如果有任何具体的法律问题或疑虑，可以直接向我咨询。