嫖娼被事后转账且被电话传唤，确实可能会对工作产生一定影响，但具体影响程度需视情况而定。以下是从不同角度对此问题的详细分析：
一、法律后果与工作影响
行政处罚：
- 嫖娼行为违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，一旦被查实，将面临行政处罚，如罚款、拘留等。
- 这种行政处罚记录可能会被记录在个人档案中，对个人的社会声誉和职业发展产生负面影响。特别是对于一些对个人品行要求较高的职业，如公务员、教师、医生等，这种记录可能导致职业晋升受阻或甚至被解雇。
单位内部处理：
- 除了法律后果外，单位也可能根据内部规章制度对涉事员工进行处理。这可能包括警告、记过、降职、解雇等。
- 单位处理的具体方式和程度取决于单位的规章制度、涉事员工的职位性质以及单位对员工品行的要求等因素。
二、电话传唤与工作影响
电话传唤的性质：
- 电话传唤是公安机关在调查案件时常用的一种方式，它并不直接等同于对涉事人员的定罪或处罚。
- 被电话传唤并不意味着一定会被行政处罚或承担刑事责任，但它是公安机关调查过程的一部分，需要积极配合。
对工作的影响：
- 如果被电话传唤后，能够积极配合调查，且最终未被认定有违法行为，那么对工作的影响可能相对较小。
- 但如果被认定有违法行为，并受到行政处罚或单位内部处理，那么对工作的影响将更为显著。
三、应对建议
积极配合调查：
- 如果被电话传唤，应积极配合公安机关的调查工作，如实陈述事实，提供相关证据。
- 避免逃避或抗拒调查，以免加重法律后果。
寻求法律帮助：
- 如果对调查过程或处理结果有异议，可以寻求专业律师的帮助，了解自己的权利和义务，维护自己的合法权益。
与单位沟通：
- 如果担心对工作产生影响，可以与单位进行沟通，说明情况，并表达自己积极改正的态度。
- 根据单位的规章制度和实际情况，寻求单位的理解和支持。
总结来说，嫖娼被事后转账且被电话传唤确实可能会对工作产生一定影响，但具体影响程度取决于多种因素。建议积极配合调查，寻求法律帮助，并与单位进行沟通，以最大程度地减少负面影响。如果你还有其他关于劳动纠纷、工伤赔偿、行政诉讼、公司事务、法律顾问、经济纠纷等方面的问题，可以直接向我咨询。