非国家工作人员职务侵占罪的构成要件主要包括以下四个方面：

1. 客体要件：

   • 非国家工作人员职务侵占罪侵犯的客体是公司、企业或其他单位的财产所有权。这里的“公司”指的是按照《中华人民共和国公司法》规定设立的有限责任公司和股份有限公司；“企业”则涵盖了各种所有制形式的企业，包括非国有独资、私营等公司制的企业法人，以及国有企业、外商投资企业、港澳台投资企业等非公司制的经济组织；“其他单位”则包括事业单位、社会团体、村民委员会、居民委员会、村民小组等常设性组织机构。但需要注意的是，自然人及不具有独立法人资格的个人独资企业并不包含在内。

2. 客观方面表现：

   • 行为人必须利用了自己在单位中担任的职务所形成的便利条件，如主管、管理、经营或经手单位财物的职权。这是构成非国家工作人员职务侵占罪的前提条件。
   • 行为人实施了侵占行为，即将本单位财物以侵吞、窃取、骗取等手段非法转归自己或他人所有。这些手段包括但不限于直接据为己有（侵吞）、采取秘密方式非法占有（窃取）、采用虚构事实或隐瞒真相的方法占有（骗取）等。
   • 侵占的财物数额需要达到“数额较大”的标准。根据相关司法解释，职务侵占数额在六万元以上不满一百万元的，认定为“数额较大”。不过，具体标准可能因地区经济发展状况等因素在司法实践中有所差异。

3. 主体要件：

   • 非国家工作人员职务侵占罪的主体是特殊主体，即公司、企业或其他单位的人员。这些人员利用了职务之便进行侵占行为才有可能构成本罪。但需要注意的是，国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员，以及被委派到非国有单位从事公务的人员，如果利用职务便利侵占本单位财物，则依照贪污罪定罪处罚，不构成非国家工作人员职务侵占罪。

4. 主观要件：

   • 本罪在主观上是故意犯罪，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。行为人明知自己的行为会侵害单位财产的所有权，但仍然希望或放任这种结果的发生，并具有将单位财物据为己有的意图。

法律背景与建议：

• 非国家工作人员职务侵占罪是一种严重的经济犯罪行为，它不仅损害了公司、企业或其他单位的财产权益，也破坏了市场经济的正常秩序。因此，对于此类犯罪行为，法律给予了严厉的打击和制裁。
• 如果您或您身边的人涉嫌非国家工作人员职务侵占罪，建议尽快咨询专业律师，了解具体的法律程序和可能的法律后果。作为专注于刑事辩护、取保候审领域的律师，我可以为您提供专业的法律咨询和辩护服务，帮助您维护合法权益。

可能法律后果：

• 一旦构成非国家工作人员职务侵占罪，行为人将面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役、罚金等。具体刑罚将根据侵占的财物数额、情节严重程度以及行为人的认罪态度等因素综合考量。因此，切勿轻视此类犯罪行为的严重性，务必及时寻求法律帮助。