挂职医生如果出医疗事故，责任归属需根据具体情况来确定，一般可能涉及挂职医生本人、原单位、挂职单位等多方主体。以下从不同角度进行分析：

1. 挂职医生本人责任：

   • 如果医疗事故是由于挂职医生个人的疏忽、过失或违反医疗操作规范等行为导致的，那么挂职医生本人应当承担相应的法律责任。这包括民事赔偿责任，甚至可能涉及刑事责任（如医疗事故罪）。
   • 例如，挂职医生在手术过程中因操作不当导致患者受伤，那么该医生就需要对其过失行为负责。

2. 挂职单位责任：

   • 挂职单位作为挂职医生的工作场所，有义务提供安全的工作环境，并对挂职医生的工作进行必要的监督和管理。
   • 如果医疗事故的发生与挂职单位的管理不善、设备故障、提供错误信息或指示等有关，那么挂职单位也可能需要承担一定的法律责任。
   • 例如，挂职单位未对挂职医生进行必要的培训或考核，导致医生在操作中出现问题，那么挂职单位就可能因管理不善而承担责任。

3. 原单位责任：

   • 在某些情况下，原单位（即挂职医生的派出单位）也可能需要承担一定的责任。这主要取决于原单位与挂职单位之间的协议约定，以及原单位对挂职医生的管理和监督责任。
   • 如果原单位在派遣挂职医生时未对其进行充分的培训和考核，或者未对挂职医生的工作进行必要的跟踪和监督，导致医疗事故的发生，那么原单位也可能需要承担一定的法律责任。

4. 共同责任：

   • 在某些复杂情况下，医疗事故的发生可能涉及多个主体的共同过错。此时，可能需要根据各主体的过错程度和因果关系来确定各自的责任比例。
   • 例如，挂职医生因操作不当导致事故，但挂职单位未提供必要的设备或支持，原单位也未对挂职医生进行充分的培训，那么这三个主体可能都需要承担一定的责任。

法律建议：

• 对于挂职医生而言，应严格遵守医疗操作规范，提高自身的专业素养和责任意识，以减少医疗事故的发生。
• 对于挂职单位和原单位而言，应加强对挂职医生的管理和监督，提供必要的工作条件和培训支持，确保医疗安全。
• 在发生医疗事故后，应及时进行医疗事故鉴定，明确责任归属，并依法进行赔偿和处理。

可能涉及的法律后果：

• 根据医疗事故的严重程度和责任归属，相关主体可能面临民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任等法律后果。

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