公务员政审中，亲属有犯罪记录确实可能对考生产生影响，但具体影响程度需根据亲属所犯罪行的性质、情节以及考生所报考或从事的岗位等因素综合判断。以下从不同角度详细分析这一问题：
一、审查范围与岗位差异
普通公务员岗位：
- 主要关注考生本人及其两代以内的近亲属（包括父母、兄弟姐妹、配偶等）的犯罪记录情况。
- 若亲属犯有轻微罪行（如经济犯罪、过失犯罪等），且考生本人表现良好、政治素质过硬，通常不会因此被拒绝录用。
- 但若亲属正在服刑或有危害国家安全等严重犯罪行为，可能会对考生产生不利影响，尤其是在政审环节。
特殊公务员岗位（如公安、检察院、法院、国家安全等）：
- 政审标准更为严格，可能延伸至三代以内的亲属背景审查。
- 亲属有较为严重的犯罪记录（如暴力犯罪、涉黑涉恶犯罪、贪污腐败等）可能导致考生政审不通过，失去录用资格。例如，《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》明确规定，家庭成员有故意杀人、故意伤害致人重伤或死亡等情形的，考生不得确定为拟录用人选。
二、亲属犯罪记录的具体影响
直系亲属：
- 父母：父母的犯罪记录对考生政审影响较大，特别是严重的刑事犯罪，如故意杀人、贪污受贿等，很可能导致考生政审不通过。
- 祖父母、外祖父母：在部分严格政审环节，尤其是特殊岗位，祖父母、外祖父母的犯罪记录也会被纳入审查范围，且可能影响考生政审结果。
旁系亲属：
- 兄弟姐妹：兄弟姐妹的犯罪记录同样在审查范围内，但相较于直系亲属，其影响程度通常较弱。不过，若兄弟姐妹的犯罪行为涉及严重暴力或危害国家安全等，也可能对考生产生较大影响。
三、应对策略与建议
提前了解岗位要求：
- 考生在报考前应详细了解所报考岗位的政审要求，特别是关于亲属犯罪记录方面的规定，以便做好充分准备。
准备证明材料：
- 根据岗位政审要求，提前准备相关证明材料，如亲属的无犯罪记录证明等。若亲属有犯罪记录，可准备相关法律文书或说明材料，以证明考生与亲属犯罪行为无关联或已得到相应处理。
如实陈述与积极沟通：
- 在政审过程中，考生应如实陈述亲属的犯罪记录情况，避免隐瞒或提供虚假信息。同时，可积极与政审部门沟通，说明自己的立场和态度，以及亲属犯罪行为对自己的影响程度。
关注后续影响：
- 即使考生成功通过政审并录用为公务员，也应关注亲属犯罪行为可能对自己后续晋升、评优等方面的影响。在日常生活中，应严格遵守法律法规，保持良好的道德品质和职业操守。
总结来说，公务员政审中亲属有犯罪记录确实可能对考生产生影响，但具体影响程度需根据多种因素综合判断。考生应提前了解岗位要求、准备证明材料、如实陈述与积极沟通，并关注后续影响。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。