社会协会法人的任命确实存在一系列限制，这些限制主要来源于法律法规以及协会章程的规定。以下是从不同角度对这些限制的详细分析：

1. 法律法规的限制：

   • 资格要求：根据相关法律法规，社会协会的法人（通常指法定代表人）需要具备一定的资格条件。这些条件可能包括年龄、民事行为能力、无犯罪记录等方面的要求。例如，法定代表人必须是具有完全民事行为能力的自然人，且通常要求年满18周岁，无因违法犯罪行为被剥夺政治权利等情形。
   • 禁止性规定：法律法规还可能规定某些人员不得担任社会协会的法人。例如，正在被执行刑罚或者正在被执行刑事强制措施的人员，或者担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年的人员等，通常不得担任法定代表人。

2. 协会章程的限制：

   • 内部规定：社会协会的章程是协会内部的“宪法”，它规定了协会的组织结构、管理方式、会员权利与义务等重要事项。在法人的任命方面，章程可能规定特定的程序或条件，如需要经过会员大会或理事会的选举或任命，或者对法人的任期、职权等作出具体规定。
   • 特定要求：章程还可能根据协会的性质和宗旨，对法人的资格提出特定要求。例如，某些专业性较强的协会可能要求法人具备特定的专业背景或资质。

3. 实际操作的限制：

   • 审批与备案：在社会协会法人的任命过程中，可能还需要经过相关政府部门的审批或备案。这些部门可能对法人的资格、背景等进行审查，以确保其符合法律法规和协会章程的要求。
   • 公众监督：社会协会作为非营利性组织，其活动受到公众和媒体的广泛关注。因此，在法人的任命过程中，也需要考虑公众舆论和形象因素，避免任命有争议或不良记录的人员担任法人。

法律建议：

• 在任命社会协会法人时，应首先仔细审查相关法律法规和协会章程的规定，确保任命过程合法合规。
• 对候选人的资格、背景等进行全面调查，避免任命不符合要求或存在潜在风险的人员。
• 在任命过程中，应保持透明度和公开性，接受会员和公众的监督，以维护协会的声誉和形象。

可能的法律后果：

• 如果违反法律法规或协会章程的规定任命法人，可能会面临政府部门的处罚或协会内部的纪律处分。
• 任命不符合要求或存在潜在风险的人员担任法人，可能会给协会带来法律风险和经济损失。

如有任何关于社会协会法人任命的疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。