高中生霸凌同学是否可以被开除，这主要取决于学校的相关规定以及霸凌行为的严重程度。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 学校规定角度：

   • 不同的学校有不同的校规校纪，对于学生的违纪行为，包括霸凌行为，学校会根据其严重程度和校规来决定相应的处罚措施。
   • 如果学校的校规中明确规定了霸凌行为属于严重违纪，且规定了相应的开除处分，那么在学生实施霸凌行为并达到严重程度时，学校有权依据校规开除该学生。

2. 霸凌行为严重程度角度：

   • 霸凌行为的严重程度是决定是否开除的重要因素。轻微的霸凌行为，如言语上的侮辱或轻微的肢体冲突，可能只会受到警告、记过等较轻的处分。
   • 然而，如果霸凌行为严重，如造成受害者身体伤害、心理创伤或严重影响学校秩序等，那么学校可能会考虑给予更严厉的处分，包括开除。

3. 教育法律法规角度：

   • 在我国，教育法律法规旨在保护学生的受教育权，同时维护学校的正常教学秩序。对于学生的违纪行为，教育法律法规通常要求学校采取教育、引导、纠正等措施，而非直接开除。
   • 除非学生的行为严重违反了法律法规或学校规定，且无法通过教育、引导等方式纠正，学校才可能考虑开除。但这种情况相对较少，且需要严格的程序和证据支持。

4. 实际操作中的考量：

   • 在实际操作中，学校在决定是否开除学生时，会综合考虑多种因素，包括学生的年龄、心智成熟度、霸凌行为的性质、后果以及学生的悔过态度等。
   • 学校通常会倾向于通过教育、心理辅导等方式帮助学生认识错误、改正行为，而非直接开除。因为开除学生不仅会影响学生的未来，也可能引发一系列社会问题。

建议：

• 对于受到霸凌的学生和家长，应及时向学校报告霸凌行为，并要求学校采取措施保护受害者的权益。
• 学校应建立健全的霸凌防治机制，包括制定明确的校规校纪、加强师生沟通、提供心理辅导等，以有效预防和应对霸凌行为。
• 如果霸凌行为严重且学校未能采取有效措施，受害者或家长可以考虑向相关部门投诉或寻求法律援助。

总之，高中生霸凌同学是否可以被开除并没有一个固定的答案，而是需要根据具体情况来判断。如果你或你身边的人遇到了类似问题，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律建议。