公安人员犯罪的，与其他公民一样，均需依法接受刑事追究，但因其身份特殊性，处理程序上存在一定差异。具体处理方式如下：
立案与侦查阶段
公安人员犯罪后，通常由上级公安机关或其他同级公安机关负责立案侦查，以避免利益冲突。例如，若某县公安局民警涉嫌犯罪，可能由市公安局直接立案侦查。若涉及职务犯罪（如滥用职权、徇私枉法等），则可能由监察委员会立案调查，这是依据《监察法》对公职人员职务违法犯罪的专门管辖规定。
强制措施的适用
对犯罪公安人员采取强制措施（如拘留、逮捕）时，需严格遵循法定程序。例如，若需对在职民警采取刑事强制措施，通常需报请上级公安机关批准，并通知其所在单位。这一程序旨在平衡打击犯罪与保障执法权威的关系，防止因处理不当引发执法秩序混乱。
审判与量刑阶段
法院审理时，公安人员的身份不会成为从轻或减轻处罚的法定理由，但可能作为量刑时的酌定情节。例如，若犯罪行为利用了职务便利，可能被认定为“情节恶劣”而从重处罚；若案发后主动交代、配合调查，则可能酌情从宽。此外，若犯罪行为与职务相关（如受贿后徇私枉法），可能构成数罪并罚，进一步加重刑罚。
职务与身份的后续处理
根据《公务员法》《人民警察法》等规定，公安人员被判处刑罚后，必然被开除公职，且终身不得再从事警察职业。若犯罪行为涉及严重违纪（如贪污贿赂），还可能面临党纪处分（如开除党籍），彻底剥夺其公职身份。
总结：公安人员犯罪的处理遵循“法律面前人人平等”原则，但因其身份特殊性，在立案侦查、强制措施适用等环节有更严格的程序要求。最终处理结果通常包括刑事处罚与公职身份的双重剥夺。若您有具体案件或细节需要进一步分析，可直接向我咨询。