您好，关于您询问的国企是否有探亲假的问题，我可以为您详细解答。

首先，根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》(国发〔1981〕36号)，国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位是实行探亲假制度的。这意味着，在国企工作的职工，在满足一定条件下，是有权享受探亲假的。

具体来说，享受探亲假的条件包括：连续工作满一年的正式职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。但需要注意的是，如果职工与父亲、母亲一方能够在公休假日团聚的，则不能享受探望父母的待遇。

关于探亲假的具体天数，规定如下：

1. 已婚工作人员探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为三十天。
2. 未婚职工探望父母，原则每年给假一次，假期为二十天。如果职工自愿两年探亲一次的，给假四十五天。
3. 已婚职工探望父母的，每四年给假一次，假期为二十天。

此外，探亲假期是不包括往返路程的，但包括公休假日和法定假日。

至于您提到的企业要求被探亲的对象必须是机关央国企事业单位的员工才可享受探亲假，这一规定并不符合《国务院关于职工探亲待遇的规定》。该规定并没有对被探亲的对象工作单位性质提出要求，因此，企业的这一规定可能是不合理的。

总的来说，国企职工在满足一定条件下是有权享受探亲假的，且探亲假的天数和条件都有明确的规定。如果您所在的企业对探亲假有额外的限制或要求，您可以向企业的人力资源部门或相关领导进行咨询和沟通，以维护自己的合法权益。希望这些解答能对您有所帮助。