滥用职权罪属于故意犯罪。以下是对这一结论的详细解释：

一、滥用职权罪的主观方面

滥用职权罪在主观方面表现为故意，即行为人明知自己的行为会超越或违反其法定职权，可能造成公共财产、国家和人民利益的重大损失，却希望或放任这种结果的发生。这种故意心态包括直接故意和间接故意两种形式：

1. 直接故意：行为人积极追求滥用职权行为所导致的危害结果，如故意超越职权范围决策，以谋取个人私利或满足其他不正当目的。
2. 间接故意：行为人对滥用职权行为可能导致的危害结果持放任态度，即虽然不积极追求，但也不采取措施防止其发生，如对违规处理公务可能引发的后果漠不关心。

二、滥用职权罪的客观方面

滥用职权罪在客观方面表现为行为人超越职权范围，违法决定、处理其无权决定、处理的事项，或违反规定处理公务，导致公共财产、国家和人民利益遭受重大损失。这些行为包括但不限于：

• 超越职权范围决策，如未经授权擅自批准某项工程或项目；
• 违规处理公务，如违反程序规定进行审批或执法；
• 故意不履行或不正确履行职责，如对应当监管的事项放任不管或监管不力。

三、滥用职权罪与过失犯罪的区别

与滥用职权罪不同，过失犯罪是指行为人应当预见自己的行为可能产生危害社会的结果，但因疏忽大意未能预见，或虽已预见但轻信能够避免，最终导致这种结果的发生。在滥用职权罪中，行为人明知自己的行为可能造成危害结果，却仍然实施，因此不属于过失犯罪。

四、法律后果与预防建议

根据《中华人民共和国刑法》第三百九十七条的规定，滥用职权罪的法律责任明确且严厉。对于造成重大损失的国家机关工作人员，将依法处以三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，将面临三年以上七年以下有期徒刑的刑罚。若行为人存在徇私舞弊情节，则处罚更为严厉，最高可判处十年有期徒刑。

为了有效预防和打击滥用职权罪，我建议：

1. 加强法治教育：提高公职人员的法律意识，使其明确自己的职权范围和法律责任，增强依法行使职权的自觉性。
2. 建立健全监督机制：确保权力在阳光下运行，防止权力滥用和腐败现象的发生。
3. 依法严惩滥用职权行为：对于发现的滥用职权行为，应依法及时查处并追究责任，以维护法律的权威和公正。

如果您或您身边的人遇到滥用职权相关的问题，或者对滥用职权罪有任何疑问，都可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律解答和建议。