在工地受伤导致三根肋骨断裂，您确实有权获得相应的赔偿。以下是一份详细且有条理的赔偿指南，帮助您了解整个赔偿流程和可能涉及的赔偿项目。

一、首要行动：及时就医并保存证据

• 立即就医：首先，确保您得到及时且专业的医疗救治。前往最近的医院接受治疗，并确保伤情得到妥善处理。
• 保存证据：妥善保管所有与治疗相关的文件，包括诊断书、病历、费用清单、医疗发票等。这些文件是后续申请工伤认定、劳动能力鉴定和赔偿的重要依据。

二、确定法律关系与赔偿途径

• 劳动关系：

  • 如果您与施工单位签订了劳动合同，或存在事实劳动关系（如工资支付记录、工作证、考勤记录等证明），则应通过工伤认定来获得赔偿。
  • 工伤认定申请需在事故伤害发生之日起30日内由单位提出，若单位未提出，您或您的近亲属、工会组织可在1年内直接向社会保险行政部门提出。

• 劳务关系：

  • 如果您是通过包工头介绍到工地干活，且未与施工单位建立劳动关系，则形成劳务关系。
  • 在这种情况下，您应向雇主主张人身损害赔偿。如果协商不成，可以向人民法院提起诉讼。

三、工伤认定与劳动能力鉴定（适用于劳动关系）

• 工伤认定：

  • 提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗机构出具的受伤后诊断证明书等材料。
  • 社会保险行政部门将在60日内作出决定，出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。

• 劳动能力鉴定：

  • 经治疗伤情相对稳定后，若存在残疾、影响劳动能力，应向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
  • 鉴定委员会将在60日内（必要时可延长30日）作出鉴定结论，确定伤残等级。三根肋骨骨折一般可能被鉴定为十级伤残。

四、赔偿项目与计算方式

• 工伤赔偿项目：

  • 医疗费用：包括治疗所需的挂号费、医疗费、药费、住院费等，符合工伤保险目录的，从工伤保险基金支付。
  • 停工留薪期工资：因工受伤需暂停工作接受治疗的，原工资福利待遇不变，由单位按月支付。
  • 护理费：生活不能自理的，由单位负责；已评定伤残等级并需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付。
  • 一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资（工伤前12个月平均月缴费工资）。
  • 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：劳动合同期满或职工提出解除合同的，由工伤保险基金和用人单位分别支付。

• 人身损害赔偿项目（适用于劳务关系）：

  • 医疗费：根据医疗机构出具的收款凭证确定。
  • 误工费：根据误工时间和收入状况确定，无固定收入的参照最近三年平均收入或当地相同行业平均工资计算。
  • 护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等：根据实际情况和医疗机构意见确定。
  • 残疾赔偿金：根据伤残等级和当地人均可支配收入或纯收入标准计算。

五、协商与争议解决

• 协商：首先尝试与用人单位或雇主协商赔偿事宜，寻求双方都能接受的解决方案。
• 法律救济：
  • 如果协商不成，且您与施工单位存在劳动关系，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
  • 如果您与雇主形成劳务关系，或对仲裁结果不服，可以向人民法院提起民事诉讼。

六、注意事项

• 时间节点：务必注意工伤认定的申请时限，避免错过申请机会。
• 法律途径：遇到困难时，不要犹豫寻求法律援助或咨询专业律师，通过法律途径维护自己的合法权益。

综上所述，工地受伤导致三根肋骨断裂后，您应尽快就医并保存证据，明确法律关系与赔偿途径，及时申请工伤认定和劳动能力鉴定（如适用），然后根据法律规定主张赔偿。如遇争议，可通过协商、仲裁或诉讼等方式解决。希望这份指南能帮助您顺利获得应有的赔偿。