关于“护士条例规定多少个护士可以设置一个护士长”这一问题，实际上《护士条例》中并没有直接规定具体的护士与护士长的比例或数量要求。不过，我可以从相关法规和实际操作的角度，为你提供一些分析和建议：

1. 法规层面：

   • 《护士条例》主要规定了护士的执业注册、权利义务、执业规则以及医疗机构在护士管理方面的责任等，但并未明确提及护士与护士长的具体比例或设置标准。
   • 护士长的设置通常与医疗机构的规模、科室设置、护理工作量等因素有关，这些因素在《护士条例》中并未具体量化。

2. 实际操作层面：

   • 在实际医疗工作中，护士长的设置往往是根据科室的护理需求、患者数量、护理工作的复杂程度以及护士的资质和经验等因素来综合考虑的。
   • 一般来说，大型医疗机构或繁忙的科室可能会设置更多的护士长或护理组长，以更好地管理护理团队和确保患者得到高质量的护理服务。
   • 相反，小型医疗机构或相对轻松的科室则可能设置较少的护士长或甚至不设置专门的护士长，而是由资深护士或科室主任兼任部分管理职责。

3. 建议与思考：

   • 如果你是在询问某个具体医疗机构或科室的护士长设置情况，那么最好直接咨询该机构或科室的相关负责人，以获取最准确的信息。
   • 如果你是在考虑如何合理设置护士长以优化护理团队的管理和效率，那么建议结合科室的实际情况（如患者数量、护理工作量、护士资质等）进行综合考虑，并可以参考行业内的最佳实践或相关指南。

总结来说，虽然《护士条例》没有直接规定护士与护士长的具体比例或数量要求，但护士长的设置通常与医疗机构的规模、科室设置、护理工作量等因素密切相关。如果你有关于护士长设置或护理团队管理的具体问题，欢迎直接向我咨询，我会根据你的实际情况提供更具体的建议和指导。