关于“较大事故中普通干部是否要判刑”的问题，不能一概而论，需要结合事故的具体情况、普通干部的职责以及法律规定来综合判断。以下是从不同角度进行的分析：

1. 事故性质与责任认定：

   • 首先，要明确“较大事故”的定义。在安全生产领域，较大事故通常指的是造成一定数量人员伤亡或直接经济损失的事故，其具体标准可能因地区或行业而异。
   • 其次，需要确定普通干部在事故中的具体职责。如果普通干部在事故中负有直接责任，如违反安全规定、操作不当或未履行监管职责等，那么他们可能会面临法律责任。
   • 责任认定是关键。即使事故被认定为“较大事故”，但如果普通干部没有直接责任或责任较轻，那么他们可能不会被判刑。

2. 法律规定与刑事责任：

   • 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，如果普通干部的行为构成犯罪，如重大责任事故罪、玩忽职守罪等，那么他们可能会被追究刑事责任。
   • 重大责任事故罪通常指的是在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。
   • 玩忽职守罪则是指国家机关工作人员对工作严重不负责任，致使公共财产、国家和人民的利益遭受重大损失的行为。
   • 如果普通干部的行为符合上述犯罪构成要件，且经法院审理认定有罪，那么他们可能会被判刑。

3. 量刑因素：

   • 即使普通干部被认定有罪，量刑也会受到多种因素的影响，如事故的严重程度、普通干部的过错程度、是否有自首或立功表现等。
   • 法院在量刑时会综合考虑这些因素，以确定最终的刑罚。

4. 实际案例与司法实践：

   • 在实际案例中，普通干部是否因较大事故被判刑取决于多种因素的综合考量。有些案例中，普通干部可能因责任较轻或存在其他减轻情节而未被判刑；而在另一些案例中，他们可能因责任重大而被判处较重的刑罚。
   • 司法实践中的具体判决也会因地区、法院和法官的不同而有所差异。

建议：

• 如果您或您身边的人涉及此类情况，建议尽快咨询专业律师，以便更准确地了解法律责任和可能的法律后果。
• 同时，应积极配合相关部门的调查工作，如实陈述事实，提供必要的证据和材料。

总结：较大事故中普通干部是否要判刑取决于事故的具体情况、普通干部的职责以及法律规定。在面临此类情况时，建议寻求专业法律帮助以更准确地了解法律责任和应对策略。如果您有任何法律问题或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问。