工会采购是否适用招标投标法，需根据采购项目的性质、规模、资金来源以及相关法律法规的具体规定来综合判断，并非一概而论。以下从多个角度进行详细分析：
一、需要适用招标投标法的情况
达到法定招标限额标准：
- 法律依据：根据《中华人民共和国招标投标法》第三条，对于大型基础设施、公用事业等关系社会公共利益、公众安全的项目，以及全部或部分使用国有资金投资、国家融资的项目，若其采购金额达到国务院发展计划部门会同相关部门制定的具体范围和规模标准，必须进行招标。
- 实例说明：若工会使用财政资金采购高价值办公设备，且金额超过当地规定的招标限额（如200万元），则需遵循招标程序。
涉及公共利益和特定情形：
- 特殊情况：部分地方政府或部门可能规定，即使采购金额未达到法定招标限额，但若项目涉及公共利益、社会关注度高或影响大，仍要求进行招标。
- 实例应用：工会组织的大型公益活动物资采购，为确保公平公正和公共利益，可能需进行招标。
国企事业单位工会采购：
- 特别说明：对于大型国企事业单位的工会采购，如慰问品等，通常也需通过招投标决定，以确保采购的透明度和合规性。
二、不需要适用招标投标法的情况
采购金额较小：
- 法律依据：若工会采购项目的金额未达到法定的招标限额标准，可采用询价、竞争性谈判等非招标方式。
- 实例说明：如采购少量的办公用品（纸张、笔等），因其价值较低，通常无需招标。
紧急特殊情况：
- 法律依据：《中华人民共和国招标投标法》第六十六条规定，涉及国家安全、秘密、抢险救灾或利用扶贫资金等特殊情况，不适宜招标的项目，可不进行招标。
- 实例应用：突发自然灾害时，为受灾职工紧急采购救灾物资，因情况紧急可免于招标程序。
唯一供应商：
- 特殊条件：若采购的货物、工程或服务具有特殊性，只能从某一特定供应商处获得，可采用单一来源采购方式，无需招标。
- 实例说明：如采购特定艺术家的独特艺术作品，因只能从该艺术家处获取，故可不招标。
三、法律法规的适用与采购方式的选择建议
- 法律依据：在判断工会采购是否需招标时，应参照《中华人民共和国招标投标法》及其实施条例、《中华人民共和国政府采购法》等相关法律法规。
- 采购方式选择：对于基层工会采购，若属政府采购目录内或超限额标准，应遵循本单位行政规定；若在政府采购目录外且限额以内，可自行组织采购，采用比质比价、货比三家等方式确保公平高效。
总结与建议：
工会采购是否适用招标投标法，需结合采购项目的具体情况和相关法律法规进行综合判断。在实际操作中，工会应严格遵守法律法规和内部管理制度，确保采购活动的规范性和透明度。若对具体采购项目是否需要招标存在疑问，建议详细审查相关法律法规，并咨询专业法律人士以获取准确指导。如有任何法律问题，都可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律意见。