自己做自己公司的外包业务并不必然违法，但需要满足一定的条件并遵守相关法律法规。以下从不同角度为你详细分析：

一、合法性角度

1. 合同关系合法：

   • 如果你作为个人或个体工商户与公司签订外包合同，且合同内容合法、双方意思表示真实，那么这种合同关系是合法的。
   • 合同应明确双方的权利和义务，包括服务内容、质量标准、报酬支付方式等，以确保双方权益得到保障。

2. 税务合规：

   • 作为外包服务提供者，你需要按照税法规定缴纳个人所得税或相关税费。
   • 公司作为外包服务接受方，也需要按照税法规定进行税务处理，如代扣代缴个人所得税等。

3. 不违反竞业禁止和保密义务：

   • 如果你在公司担任特定职务，如高管或核心技术人员，可能受到竞业禁止和保密义务的限制。在这种情况下，你需要确保外包业务不违反这些限制。
   • 竞业禁止通常限制你在离职后一定期限内从事与公司竞争的业务，而保密义务则要求你保护公司的商业秘密和敏感信息。

二、潜在风险角度

1. 利益冲突：

   • 如果你同时作为公司员工和外包服务提供者，可能存在利益冲突的风险。例如，你可能会倾向于将更多资源分配给自己的外包业务，而忽视公司的整体利益。
   • 为了避免这种风险，公司应建立有效的内部控制机制，确保外包业务的决策和执行过程公正、透明。

2. 法律责任：

   • 如果外包业务涉及违法行为，如欺诈、偷税漏税等，你作为服务提供者可能需要承担相应的法律责任。
   • 公司作为外包服务接受方，也可能因未尽到合理审查义务而承担一定的法律责任。

三、建议与措施

1. 明确合同条款：

   • 在签订外包合同时，应明确双方的权利和义务，包括服务范围、质量标准、报酬支付方式、违约责任等。
   • 合同应具有可操作性，避免模糊不清或存在歧义。

2. 遵守法律法规：

   • 作为外包服务提供者，你应遵守相关法律法规，如税法、劳动法等。
   • 公司也应确保外包业务符合法律法规的要求，避免违法风险。

3. 建立内部控制机制：

   • 公司应建立有效的内部控制机制，对外包业务进行监督和管理。
   • 这可以包括定期审计、质量检查、风险评估等措施，以确保外包业务的质量和合规性。

4. 寻求专业法律意见：

   • 如果你对外包业务的合法性或潜在风险存在疑问，可以寻求专业法律意见。
   • 我作为专业律师，可以为你提供详细的法律咨询和风险评估服务，帮助你更好地理解和应对相关法律问题。

总结来说，自己做自己公司的外包业务并不必然违法，但需要满足合同关系合法、税务合规、不违反竞业禁止和保密义务等条件。同时，你也需要关注潜在的利益冲突和法律责任风险，并采取相应的建议和措施来降低这些风险。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。