在群里受到他人辱骂，可以按照以下方式处理：

1. 保留证据：

   • 截图保存：第一时间对辱骂内容进行截图，包括辱骂者的昵称、头像、辱骂的具体文字或语音信息，以及辱骂发生的时间、所在群组等关键信息。截图要完整、清晰，能够准确反映辱骂的事实。
   • 录屏保存（如有必要）：如果辱骂内容较多，或者涉及动态的视频、语音等，可以考虑录屏保存，确保所有辱骂信息都被完整记录。
   • 保存聊天记录：如果可能，将整个群聊记录保存下来，特别是辱骂发生前后的上下文，这有助于证明辱骂行为的背景和性质。

2. 尝试沟通解决：

   • 私下沟通：如果与辱骂者有一定的熟悉度，或者认为私下沟通可能有效，可以尝试通过私聊的方式与对方沟通，表达对其辱骂行为的不满，并要求其停止辱骂、道歉。
   • 群内提醒：如果私下沟通不便或无效，可以在群内以平和的语气提醒辱骂者注意言行，遵守群规，不要进行辱骂等不当行为。

3. 向群主或管理员投诉：

   • 提交证据：将保留的证据提交给群主或管理员，说明辱骂行为的情况，要求其采取措施制止辱骂行为，如警告、禁言、踢出群聊等。
   • 要求处理：明确要求群主或管理员对辱骂者进行处理，并保留好与群主或管理员的沟通记录，以备后续需要。

4. 考虑法律途径：

   • 评估损害：如果辱骂行为严重，对你的名誉、精神等造成了实质性损害，可以考虑通过法律途径维护自己的权益。
   • 咨询律师：在采取法律行动前，可以向我咨询，了解具体的法律程序和可能的结果，以及需要准备哪些证据和材料。
   • 提起诉讼：如果决定通过法律途径解决，可以向法院提起诉讼，要求辱骂者承担民事责任，如赔礼道歉、赔偿损失等。

5. 注意心理调适：

   • 保持冷静：面对辱骂行为，保持冷静和理智，不要被情绪左右，做出过激的反应。
   • 寻求支持：如果感到心理压力较大，可以向亲朋好友倾诉，或者寻求专业的心理咨询帮助，以缓解负面情绪。