保险公司不按照伤者实际收入赔偿，可能涉及违反《中华人民共和国保险法》及《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中的相关规定。具体分析如下：

1. 违反《保险法》的“最大诚信原则”与“赔偿限额约定”
   根据《保险法》第五条，保险活动需遵循最大诚信原则，保险公司应如实履行合同义务。若保险合同中明确约定“按被保险人实际收入赔偿”（如误工费条款），但保险公司以行业平均标准、社保基数等理由拒赔，则可能构成违约。此时需核查合同条款：

   • 若合同明确约定“按实际收入赔偿”，保险公司拒赔属于违约，伤者可依据《民法典》第五百七十七条要求继续履行或赔偿损失；
     
   • 若合同未明确约定，则需结合其他法律规定判断。

2. 违反《人身损害赔偿司法解释》的“误工费计算标准”
   根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条，误工费应按受害人的“实际收入”计算：

   • 有固定收入的：按实际减少的收入计算（需提供工资流水、纳税证明、劳动合同等）；
     
   • 无固定收入的：按最近三年平均收入计算，或参照受诉法院所在地相同行业平均工资。
     若保险公司未按上述标准核算误工费，而是擅自降低赔偿金额，可能构成违法。伤者可要求保险公司重新核算，或通过诉讼主张权利。

3. 可能涉及“格式条款无效”情形
   若保险公司以“内部规定”“行业惯例”等理由拒绝按实际收入赔偿，且相关条款未向投保人明确说明（如未加粗提示），可能适用《保险法》第十七条，认定该条款无效。此时，法院可能直接按实际收入支持伤者诉求。

建议行动步骤：

1. 核查保险合同中关于“误工费”“赔偿标准”的条款；
   
2. 收集收入证明（如工资流水、完税证明、单位证明等）；
   
3. 与保险公司协商，要求书面说明拒赔理由及依据；
   
4. 若协商无果，可向当地银保监会投诉或直接起诉，主张按实际收入赔偿。
   

如有进一步证据或合同条款需要分析，可直接向我提供详细信息，我会为您具体解答。