在诈骗公司担任财务人员的判刑依据，主要取决于其在诈骗活动中的作用、知情程度、参与程度及涉案金额等多方面因素。以下是对此问题的详细分析：

1. 明知并积极参与诈骗行为

   • 法律定性：若财务人员明知公司从事诈骗活动，仍积极参与其中，如处理诈骗所得款项、制作虚假财务报表以掩盖诈骗事实等，将被认定为诈骗罪的共犯，甚至可能被认定为主犯。
   • 量刑标准：根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。具体量刑还会根据财务人员在犯罪中的具体作用、涉案金额等因素进行适当调整。
   • 实际案例参考：如某财务人员张某，明知公司通过虚假项目骗取客户投资款，仍负责转移和洗白这些款项，涉案金额达50万元，可能面临十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金或没收财产的刑罚，但法院会考虑其在犯罪中的具体作用适当从轻处罚。

2. 对公司诈骗行为不知情

   • 法律定性：若财务人员对公司的诈骗行为确实不知情，且仅按照正常的财务工作流程进行操作，没有主观上的犯罪故意，则不构成犯罪，无需承担刑事责任。
   • 实际案例参考：如财务人员李某，入职不久且对公司实际进行的诈骗活动并不知情，只是按照领导指示进行日常财务收支记录和报表制作等工作，通常不会被追究刑事责任。

3. 后期知情但未积极阻止或报告

   • 法律定性：若财务人员在工作一段时间后发现公司存在诈骗行为，但既未向有关部门报告，也未停止相关财务工作，而是继续参与其中，可能会被认定为诈骗罪的从犯。
   • 量刑原则：对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。法院会根据其具体参与程度和情节，比照主犯进行量刑。
   • 实际案例参考：如财务人员王某，在公司工作半年后发现诈骗行为，但因害怕失去工作而未采取任何措施，继续为公司处理财务事务，可能会被认定为诈骗罪的从犯，并受到相应的从轻、减轻处罚。

4. 其他可能涉及的罪名

   • 除诈骗罪外，财务人员在工作过程中若存在其他违法行为，如职务侵占罪、挪用资金罪等，将根据具体触犯的罪名及相关法律规定进行定罪量刑。

5. 综合考量因素

   • 在实际判决中，法院会综合考虑被告人的犯罪动机、手段、社会危害程度以及是否有自首、立功等情节，对量刑进行适当调整。例如，若财务人员能够积极退赃、退赔，主动向被害人赔偿损失并取得谅解，法院在量刑时会酌情从轻处罚。

总结与建议： 诈骗公司财务人员的法律责任复杂多变，需根据具体案情进行综合分析判断。如果你或你身边的人涉及此类情况，建议直接向我咨询，以便根据具体案情提供更准确的法律意见和帮助。同时，也提醒广大财务人员，在工作中应严格遵守法律法规，保持职业操守，避免陷入法律风险。