结论：公司因员工挪用货款接到法院电话，并不意味着该员工一定会被判刑，是否判刑需结合具体案情、挪用数额、用途、是否退还及认罪态度等多方面因素综合判断。以下从不同角度为您详细分析：

一、挪用货款可能构成的罪名及刑罚

1. 挪用资金罪：

   • 构成：若员工是公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物（货款）非法占为己有，数额较大，则可能构成挪用资金罪。
   • 刑罚：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，挪用资金数额特别巨大的（如80万以上），处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。若挪用资金数额巨大且不退还，同样面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑的刑罚。

2. 职务侵占罪：

   • 构成：若员工以非法占有为目的，利用职务上的便利，将本单位财物（货款）非法占为己有，数额较大，则可能构成职务侵占罪。此罪名与挪用资金罪在行为上相似，但主观意图上更强调非法占有。
   • 刑罚：根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条（与挪用资金罪同条），职务侵占罪的刑罚与挪用资金罪在数额较大、巨大、特别巨大时的刑罚相同。

二、影响判刑的因素

1. 挪用数额：

   • 挪用数额是判断罪行轻重的重要依据。数额越大，刑罚越重。如挪用80万以上属于数额特别巨大，可能面临十年以上有期徒刑或无期徒刑。

2. 挪用用途：

   • 挪用资金的用途也会影响刑罚。如挪用资金用于非法活动或营利活动，可能加重刑罚。

3. 是否退还：

   • 若员工在案发前或案发后积极退还挪用的资金，可能减轻刑罚。因为退还行为体现了悔罪态度，有助于法院在量刑时予以考虑。

4. 认罪态度：

   • 员工的认罪态度也是影响刑罚的重要因素。如实供述罪行、积极配合调查、有悔罪表现等，都可能有助于减轻刑罚。

三、公司接到法院电话后的可能情况

1. 法院通知公司作为证人或被害人出庭：

   • 公司可能作为证人或被害人被法院通知出庭，提供相关证据或陈述事实。这并不意味着员工一定会被判刑，而是法院在审理案件过程中需要了解相关情况。

2. 法院通知公司领取相关法律文书：

   • 公司可能作为案件相关方被法院通知领取起诉书、判决书等法律文书。这同样不意味着员工一定会被判刑，而是法院在履行法律程序。

3. 员工已被采取刑事强制措施：

   • 若员工已被刑事拘留或逮捕，公司接到法院电话可能是关于案件审理的相关通知。此时，员工是否被判刑需等待法院审理后作出判决。

四、建议

1. 积极配合调查：

   • 若公司接到法院电话，应积极配合调查，提供相关证据和陈述事实。这有助于法院查明案件真相，作出公正判决。

2. 关注员工退还情况：

   • 若员工有退还挪用资金的意愿或行为，公司应予以关注并鼓励。退还行为可能有助于减轻员工的刑罚。

3. 咨询专业律师：

   • 鉴于刑事案件的复杂性和严重性，建议公司咨询专业律师（如我），了解案件具体情况和法律风险，以便更好地应对和处置。

如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。