在部队当兵13年多在安置期间因为违法判刑以前的兵龄能视同缴费吗-李海峰律师

在部队当兵13年多在安置期间因为违法判刑以前的兵龄能视同缴费吗-李海峰律师｜法行宝

2026-05-03 劳动纠纷

针对您提出的“在部队当兵13年多，在安置期间因为违法判刑，以前的兵龄能否视同缴费”的问题，以下是我的详细解答：

首先，我们需要明确的是，兵龄视同缴费年限的问题，通常与工龄计算、社保政策等相关联。在一般情况下，兵龄是可以视同为社保缴费年限的，但这一原则在特定情况下，如涉及违法犯罪行为时，可能会有所变化。

根据您提供的信息以及相关的政策法规，特别是《内务部关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》([59]内人事福字第740号)等相关文件的规定，我们可以得出以下结论：

工龄计算原则：工作人员如果受过开除处分或者刑事处分，其工龄应当从重新参加工作之日起计算。这意味着，在服刑期间以及服刑前未实际缴费的工作时间，通常不能计算为连续工龄，也不能视同缴费年限。
兵龄视同缴费的例外情况：虽然兵龄在一般情况下可以视同为社保缴费年限，但如果您在安置期间因为违法被判刑，那么根据上述政策法规，您服刑期间以及服刑前未实际缴费的工作时间（包括兵龄中未实际缴费的部分，如果适用的话）将不能视同为缴费年限。不过，您重新工作后的缴费年限可以与服刑前的实际缴费年限合并计算。
具体应用：在您的情况下，由于您在安置期间因违法被判刑，因此您服刑期间以及服刑前未实际缴费的工作时间（包括可能的兵龄部分）将不能视同为社保缴费年限。但是，如果您在刑满释放后重新参加工作并缴纳了社保，那么这部分缴费年限可以与您服刑前在部队实际缴纳的社保年限（如果有的话）进行合并计算。

综上所述，由于您在安置期间因违法被判刑，根据相关政策法规的规定，您服刑期间以及服刑前未实际缴费的工作时间（包括兵龄中未实际缴费的部分）将不能视同为社保缴费年限。但是，您重新工作后的缴费年限可以与服刑前的实际缴费年限合并计算。希望这个解答能够帮助您更好地理解相关政策法规，并为您的未来规划提供参考。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。

关于您提出的“退役军人服刑后军龄是否还能视同缴费年限”的问题，这是一个涉及退役军人社会保障权益的重要问题。以下是对此问题的详细解答：首先，我们需要明确的是，退役军人服现役年限在一定条件下是可以视同养老保险缴费年限的。这是国家为了保障退役军人的社会保障权益而制定的一项重要政策。根据相关政策规定，在军人保险制度建立以前退役的退役军人，其服现役年限视同缴费年限；在军人保险制度建立以后退出现役的（一般从2014年起），需要将军人养老保险关系转入地方社会保险经办机构，服现役年限与入伍后参加职工基本养老保险的缴费年限合并计算。然而，对于退役军人服刑后的情况，政策上并没有明确说明服刑期间的军龄是否还能视同缴费年限。这主要取决于服刑的原因、时长以及当地的具体政策规定。一般来说，如果退役军人因犯罪被判刑，其服刑期间的军龄可能不会被计入视同缴费年限。因为服刑期间，个人并未履行社会保险缴费义务，且其行为可能违反了社会公德和法律法规，从而影响了其享受社会保障权益的资格。另外，即使退役军人服刑后的军龄仍被视同缴费年限，也需要注意以下几点：视同缴费年限在当前的缴费记录中不会体现，而是在退役军人办理退休手续时，由养老保险经办机构根据其个人档案中服役材料确定。服役年限的认定通常依据个人档案中的批准入伍通知书、退出现役登记表等记载的时间来确定。如果档案中缺失相关服役材料，需要按照要求到退役军人事务部门查找相关证明材料。不同地区的社保政策和计算标准存在差异，因此退役军人需要了解所在地区的具体规定，以更好地维护自己的合法权益。综上所述，退役军人服刑后的军龄是否能视同缴费年限，需要根据具体情况和当地政策规定来判断。建议退役军人咨询当地社保部门或退役军人事务部门，以获取最准确的信息和指导。同时，也提醒广大退役军人要珍惜自己的社会保障权益，合规合法地享受国家提供的各项优惠政策。

结论：正常退伍后参加地方工作，在单位被开除或在地方被判刑，军龄通常能算视同缴费年限，但具体情形需结合实际情况判断。以下从不同角度进行分析：一、军龄视同缴费年限的基本规定根据相关规定，退役士兵的服现役年限应视同参保缴费年限，与实际缴费年限合并计算为基本养老保险的缴费年限。这一规定体现了国家对退役军人权益的保障，确保他们在退役后能够顺利融入社会，享受相应的社会保障待遇。二、被开除或判刑对军龄视同缴费年限的影响被开除的情况：如果退役士兵在地方工作期间因违反单位规章制度或法律法规被开除，这通常不会影响其军龄的视同缴费年限。因为军龄的视同缴费年限是基于其服役期间的贡献和国家的政策规定，与地方工作期间的行为无直接关联。但需注意的是，如果开除是由于严重违法违纪行为导致，且该行为与养老保险的缴纳或享受相关权益有直接联系（尽管这种情况较为罕见），则可能需要根据具体法律法规和政策进行判断。被判刑的情况：退役士兵在地方工作期间被判刑，其军龄的视同缴费年限通常也不受影响。判刑是对其违法行为的法律制裁，与军龄的视同缴费年限无直接联系。然而，如果判刑导致其无法继续缴纳养老保险或享受相关权益（如服刑期间无法缴纳社保），则可能影响其实际缴费年限和养老金的领取。但军龄的视同缴费年限仍然保留，待其出狱并重新就业后，可以继续缴纳养老保险，并与军龄的视同缴费年限合并计算。三、特殊情况下的处理养老保险关系的转移与接续：退役士兵在退役后，应将其养老保险关系从军队转移到地方社保机构。如果因各种原因（如被开除、判刑等）导致养老保险关系中断，应在条件允许时及时办理接续手续，以确保其权益不受影响。政策差异与地区差异：不同地区和不同时间段的政策可能存在差异。因此，在具体操作中，应咨询当地社保机构或相关部门，了解具体的政策规定和操作流程。四、建议与注意事项保留相关证据：退役士兵应妥善保管其退役证明、军龄证明等相关材料，以便在需要时证明其军龄和视同缴费年限。及时咨询与办理：如果遇到养老保险关系转移、接续或权益享受等问题，应及时咨询当地社保机构或相关部门，并按照规定办理相关手续。关注政策变化：由于政策和法规可能随时间发生变化，退役士兵应关注相关政策动态，以确保其权益得到及时保障。如有更多关于劳动工伤或建设工程领域的法律问题，欢迎直接向我咨询。

结论：已退伍军人后期因故被判缓刑，其军龄在一定条件下可以视同缴费年限，但具体是否能够视同，需结合当地社保政策及具体执行情况来确定。分析说明：军龄视同缴费年限的一般原则：根据我国相关法律法规及政策，军人在服役期间的军龄，在退役后参加社会保险时，通常可以视同为缴费年限。这是国家对军人服役期间贡献的一种认可和补偿。缓刑对军龄视同缴费年限的影响：缓刑是一种刑事处罚的执行方式，它并不改变犯罪人已经犯罪的事实，也不影响其之前服役期间的军龄认定。然而，具体是否能够将军龄视同为缴费年限，还可能受到当地社保政策、具体执行情况以及犯罪性质、情节等因素的影响。一般来说，如果缓刑期间及缓刑考验期满后，个人能够遵守法律法规，没有再次犯罪，且符合当地社保政策的规定，那么其军龄应当可以视同为缴费年限。实际操作中的注意事项：了解当地政策：不同地区对于军龄视同缴费年限的具体规定可能存在差异，因此，在办理相关手续前，建议先了解清楚当地的社保政策。准备相关材料：为了证明自己的军龄，需要准备相关的服役证明、退役证明等材料。咨询社保部门：在办理过程中，如果遇到任何问题或疑问，建议及时咨询当地社保部门或相关机构，以获取准确的指导和帮助。特殊场景：如果缓刑期间或缓刑考验期满后，个人因再次犯罪或其他严重违法行为被撤销缓刑或受到其他刑事处罚，那么其军龄视同缴费年限的认定可能会受到影响。具体影响程度需根据当地政策及实际情况来判断。建议与行动：如果你或你认识的人面临这种情况，建议首先了解清楚当地的社保政策，并准备好相关的服役证明和退役证明等材料。在办理过程中，如果遇到任何问题或疑问，不要犹豫，及时向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律意见和帮助。法律后果：如果未能正确理解和应用相关政策，可能会导致军龄无法被视同为缴费年限，从而影响个人的社会保险待遇。因此，在处理此类问题时，务必谨慎并寻求专业法律意见。

针对您提出的“参战老兵94年判刑一年前面十年工龄是否可以视同缴费”的问题，以下是我根据现有政策进行的详细解答：首先，我们需要明确的是，工龄视同缴费年限的政策主要依据的是职工在特定历史时期的工作经历以及国家的相关政策规定。对于参战老兵这一特殊群体，国家历来十分关心并保护其合法权益，特别是在养老保险方面，有明确的政策来保障其养老权益。然而，关于服刑人员工龄视同缴费年限的问题，国家政策有明确规定。根据1959年内务部《关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》以及后续出台的一系列相关政策文件，服刑人员原没有缴费的工作年限不得计算为连续工龄，因此也就不能视同为养老保险缴费年限。这一政策规定是基于当时的历史背景、政治、经济、文化等多方面因素考虑的，对开展社会主义建设以及抑制机关事业单位工作人员犯罪起到了一定的作用。对于您提到的参战老兵在94年判刑一年前有十年工龄的情况，虽然这十年工龄在正常情况下可能会被视同为养老保险缴费年限，但由于老兵在服刑期间，根据国家政策，其服刑期间的工作年限（包括判刑前的部分工龄，如果与服刑有直接关联或受服刑影响而无法正常计算的情况）是不能视同为养老保险缴费年限的。不过，需要注意的是，如果老兵在判刑前的工龄与服刑无直接关联，且符合当时国家关于工龄计算的其他规定，那么这部分工龄在理论上仍然有可能被视同为缴费年限，但具体还需根据当地社保部门的实际执行情况和相关政策进行细致核查。另外，对于退役军人，国家有专门的政策来保障其养老权益。根据《中华人民共和国军人保险法》以及相关政策文件，军人退出现役后参加职工基本养老保险的，国家会给予退役养老保险补助，并且军龄可以视同缴费年限与实际缴费年限合并计算。但这一政策主要适用于正常退役的军人，对于因犯罪被判刑的退役军人，其军龄或工龄的视同缴费年限问题可能需要根据具体情况和当地政策进行个别处理。综上所述，参战老兵在94年判刑一年前面的十年工龄，在一般情况下由于服刑的原因，是不能全部视同为养老保险缴费年限的。但具体还需根据当地社保部门的实际执行情况和相关政策进行核查。如果您对此有进一步的疑问或需要更详细的解答，建议您直接咨询当地社保部门或相关法律机构以获取更准确的信息。

针对您提出的“国家对判过刑的退伍军人之前视同缴费如何处理”的问题，以下是我为您提供的详细解答：首先，我们需要明确“视同缴费”的概念。视同缴费通常指的是在养老保险制度改革前，职工在国有企业或集体企业工作期间，虽然未实际缴纳养老保险费，但根据国家政策，这部分工作年限被视为已经缴费，用于计算退休后的养老金待遇。对于判过刑的退伍军人，其之前的视同缴费年限处理，主要受到以下因素的影响：服刑期间的影响：根据相关政策，服刑期间的工龄通常不计入视同缴费年限。这意味着，如果退伍军人在服刑期间有工作年限，这部分年限将不会被视为已经缴费。政策规定与地区差异：视同缴费年限的处理方式可能因地区和政策的不同而有所差异。有些地区可能会根据具体情况进行部分或特殊处理，但这通常需要有明确的法律依据或政策规定。退伍军人的特殊情况：退伍军人作为特殊群体，其视同缴费年限的处理可能会考虑到其军旅生涯的特殊性。然而，这并不意味着退伍军人可以免受服刑对视同缴费年限的影响。在实际操作中，如果判过刑的退伍军人希望了解自己的视同缴费年限如何处理，建议采取以下步骤：查询相关政策：退伍军人可以查询当地社保部门或相关部门发布的政策文件，了解视同缴费年限的具体处理方式。咨询社保机构：退伍军人可以直接咨询当地社保机构，了解自己的视同缴费年限是否受到影响，以及如何处理。准备相关证据：如果退伍军人认为自己的视同缴费年限被错误处理，可以准备相关证据（如判决书、服役记录、工作档案等）进行申诉。综上所述，判过刑的退伍军人之前的视同缴费年限处理，主要受到服刑期间、政策规定与地区差异以及退伍军人特殊情况等因素的影响。建议退伍军人通过查询相关政策、咨询社保机构以及准备相关证据等方式，了解自己的视同缴费年限如何处理。

结论：退出现役的军人在退役后若干年违法被判刑，其服现役时视同缴费的工龄通常仍然存在，但具体是否受影响需根据判刑情况及相关规定来判断。分析说明：视同缴费工龄的基本概念：视同缴费工龄，是指在实行社会保险制度之前，按照国家规定计算的连续工龄，这部分工龄在社会保险制度实施后，被视同为已经缴纳了社会保险费的年限。对于退出现役的军人来说，其服现役的年限通常会被视同为缴费年限。判刑对视同缴费工龄的影响：一般情况：根据相关规定，退役军人服现役的年限计算为连续工龄，与参加社会保险的缴费年限合并计算。判刑本身并不直接导致视同缴费工龄的消失或减少。特殊情况：然而，如果退役军人在判刑期间或因判刑导致某些特定情况（如被开除公职、剥夺政治权利等），可能会影响其工龄的连续计算或社会保险待遇的享受。但这种情况并非由判刑直接导致视同缴费工龄的消失，而是由于判刑引发的其他后果导致的。相关法律法规依据：根据《中华人民共和国兵役法》和相关社会保险法规，退役军人的服现役年限应计算为连续工龄，并视同为社会保险缴费年限。同时，对于判刑人员的工龄计算和社会保险待遇享受，也有相应的规定，但这些规定通常针对的是判刑期间或判刑后的工作情况，而非直接否定或减少其服现役时的视同缴费工龄。实际操作建议：如果您或您认识的人面临这种情况，建议首先查阅当地的社会保险政策和规定，了解具体的工龄计算和社会保险待遇享受条件。同时，也可以咨询当地的社会保险机构或人力资源部门，获取更详细和准确的信息。如果因判刑导致社会保险待遇受到影响，可以考虑通过法律途径维护自己的合法权益。后续行动建议：如果您对具体的工龄计算或社会保险待遇享受有疑问，或者认为自己的权益受到了侵害，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供更详细的法律建议和帮助。同时，也建议您保留好相关的证明材料（如退役证明、判刑文书等），以便在需要时提供证明。

结论前置：公务员判刑被开除公职后，其之前的当兵年限（若符合视同缴费年限的条件）在一般情况下将不再计算为视同缴费年限，但具体处理需依据当地社保部门和相关政策规定执行。以下是对此问题的详细分析：一、视同缴费年限的定义与重要性视同缴费年限是指职工在养老保险制度实施之前，按国家规定计算的连续工龄时间。对于公务员而言，这段年限原本是可以与实际缴费年限合并计发养老保险待遇的，是计算养老金待遇的重要依据之一。当兵年限，如果符合相关规定，也可以被认定为视同缴费年限。二、公务员被开除公职对视同缴费年限的影响政策依据：根据相关养老保险政策规定，当公务员受到开除公职这种严重的纪律处分后，从被开除公职时起，其之前按照国家有关规定可以计算为连续工龄的工作年限（即视同缴费年限）将不再予以认定。这意味着，被开除公职的公务员，其原本可以计算的视同缴费年限，包括当兵年限（如果原本被认定为视同缴费年限的话），可能会受到影响。实际影响：由于视同缴费年限不再计算，公务员的养老金计算基础将相应改变。在养老金待遇核算时，仅以实际缴费年限和实际缴费金额等因素来确定养老金数额。因此，被开除公职的公务员可能会面临养老金待遇水平降低的情况。三、特殊情况与地区差异特殊情况：虽然一般情况下被开除公职的公务员视同缴费年限不再计算，但也存在一些特殊情况。例如，如果公务员在服刑前已经参加了社会保险并按时缴纳了保险费，且当兵年限在服刑前已经被明确认定为视同缴费年限，那么在某些地区或特定政策下，这部分年限可能仍然会被考虑在内。然而，这种情况较为罕见，且具体处理需依据当地政策规定。地区差异：不同地区对于被开除公职人员视同缴费年限的计算方式及具体处理可能存在差异。有些地区可能会根据具体情况和政策规定，对开除公职后的工龄计算做出特殊调整。因此，在处理此类问题时，必须结合当地的养老保险政策以及相关规定来综合判断和确定。四、建议与行动了解当地政策：由于政策复杂且多变，建议有此类疑问的公务员或相关人员及时咨询当地的社会保险机构，以获取最准确、最权威的信息和答复。他们能够根据具体情况提供针对性的指导和帮助。准备相关材料：在咨询时，建议准备好个人身份证明、工作证明、当兵年限证明等相关材料，以便社保机构能够更准确地了解你的情况并给出答复。考虑个人参保：被开除公职后，你仍然可以以个人身份继续参加强制性社会保险计划。此时，你的社保缴费年限将只计算实际缴费年限，即开除后实际缴纳的社保费用所对应的年限。因此，建议及时了解并办理相关社保手续，以保障自己的养老待遇不受进一步损失。五、总结公务员判刑被开除公职后，其之前的当兵年限（若符合视同缴费年限的条件）在一般情况下将不再计算为视同缴费年限。但具体处理需依据当地社保部门和相关政策规定执行。因此，建议及时咨询当地社保机构以获取准确信息，并考虑个人参保以保障养老待遇。如果你有任何进一步的疑问或需要法律帮助，请随时向我咨询。

核心结论：退伍后受过刑事处罚的，兵龄一般不能视同缴费年限，但存在例外情形。以下从不同角度进行分析：从一般规定角度根据社会保险法及相关政策规定，视同缴费年限通常是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。对于退伍军人而言，其服兵役期间的年限，在符合一定条件下可以视同社会保险的缴费年限。然而，如果退伍后受过刑事处罚，一般情况下，兵龄不能视同缴费年限。这是因为刑事处罚意味着个人存在严重的违法犯罪行为，从社会公平和保障制度的原则出发，对于有违法犯罪记录的人员，在享受社会保险相关待遇时会受到一定的限制。从例外情形角度存在一些特殊情况可能会使受过刑事处罚的退伍军人兵龄仍能视同缴费年限。例如，如果退伍军人所受刑事处罚并非因严重危害社会治安的犯罪行为，且在服刑期间表现良好，出狱后积极履行社会责任，符合当地社会保险部门规定的特定条件，有可能经过一定的程序和审批，将其兵龄视同缴费年限。但这种情况需要满足严格的条件，并且要经过相关部门的严格审核和认定。不同地区对于此类例外情形的规定可能会有所差异，具体需要参考当地的社会保险政策和实施细则。从实际操作角度在实际操作中，退伍军人如果认为自己符合兵龄视同缴费年限的条件，即使受过刑事处罚，也可以向当地的社会保险经办机构提出申请。社会保险经办机构会根据相关的法律法规和政策规定，对申请人的情况进行详细的调查和审核。审核内容包括刑事处罚的性质、情节、服刑表现以及是否符合当地规定的例外条件等。如果审核通过，申请人的兵龄可以视同缴费年限；如果审核不通过，社会保险经办机构会向申请人说明理由。如果退伍后受过刑事处罚的退伍军人对于兵龄能否视同缴费年限的问题存在疑问，或者需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。

结论前置：服刑人员在视同缴费年限计算方面，需根据是否受到开除处分、是否已建立个人社保账户及刑满释放后的选择等因素综合判断。一般情况下，服刑期间不计算视同缴费年限和实际缴费年限，但刑满释放后可按规定接续养老保险关系。以下是对此问题的详细分析：一、服刑期间的社保处理原则基本原则：服刑是对违反法律行为的惩处，服刑期间中断的养老保险关系不能简单延续计算相关年限。这是基于社保制度的公平性和合法性原则，确保社保权益的分配与个人的法律行为相符合。具体规定：在职被判刑且受到开除处分的：服刑期间不计算工龄，相应地不计算缴费年限。这是因为开除处分意味着个人与原单位的劳动关系完全终止，社保关系也随之中断。已经建立的个人账户予以保留，但判刑前的未缴费工作年限不能视同缴费年限，也不得以个人补缴形式追加。这是为了防止个人通过非法手段增加社保权益。在职被判刑而没有受到开除处分的：如经相关部门核定计算连续工龄，刑期内需继续缴纳养老保险费，缴费基数可参照判刑前工资标准。这种情况下，个人与原单位的劳动关系仍然存在，因此需要继续缴纳社保费用。特殊情形：对于已经领取退休养老金后入狱的，停止发放养老金，出狱后继续领取，并可参与今后的调整。这是为了保障退休人员的基本生活需求，同时防止其利用服刑期间获取不当利益。缓刑人员养老金可照常领取，但不参与养老金调整，缓刑期满后恢复调整。缓刑是一种特殊的刑罚执行方式，缓刑期间个人并未完全失去自由，因此养老金的发放和调整需要区别对待。二、刑满释放后的社保接续机关事业单位工作人员：刑满释放后重新参加工作的，按新参加工作人员规定办理社会保险参保事宜。这意味着个人需要重新建立社保关系，并按照新的规定缴纳社保费用。如在建立机关事业单位养老保险制度后在职参保并服刑，刑满释放后继续工作的，可按规定接续养老保险关系，服刑前后的实际缴费年限合并计算。这是为了保障机关事业单位工作人员的社保权益不受服刑影响。企业职工：刑满释放后继续缴纳养老保险费的，其实际缴费年限与刑满释放后重新缴费的年限累计计算。这有助于个人在刑满释放后继续积累社保权益。被判刑前的个人账户与释放后继续参保的个人账户可以合并计算。这是为了保障个人社保权益的连续性和完整性。达到退休年龄的处理：若服刑人员到达法定退休年龄时才发现存在服刑情况，且之前缴费年限（含视同缴费年限）不足规定年限的，刑满释放后需继续缴费至规定年限，方可办理退休手续并享受相应养老待遇。这是为了确保个人在退休时能够享受到应有的社保待遇。特殊情况考虑：部分地区对于过失犯罪等情节较轻的情况，在政策执行上可能有一定灵活性，需结合当地社保政策具体分析处理。这体现了社保政策的灵活性和人性化考虑。三、其他相关规定无论何种情况，服刑期间的养老保险关系均不得通过个人补缴形式追加缴费年限。这是为了防止个人利用服刑期间进行非法补缴，增加社保权益。刑满释放后选择继续参保的，应严格按照相关法律法规和政策执行，确保养老保险关系的合法性和连续性。这是为了保障社保制度的公平性和可持续性。总结与建议：服刑人员在视同缴费年限计算方面需综合考虑多种因素。在实际操作中，应严格遵循相关法律法规和政策规定，确保养老保险关系的合规性和连续性。如果您或您身边的人遇到此类问题，建议直接向我咨询，以便根据具体情况提供更详细的法律建议。

关于“买断工龄十几年以后因其他事情被判刑之前视同缴费算不算”的问题，以下是我的详细分析和解答：核心结论：若判刑发生在买断工龄之后：一般情况下，买断工龄前已经认定的视同缴费年限不受判刑影响。因为此时职工与企业已经解除了劳动关系，后续的判刑行为不会回溯影响之前已经确定的养老保险权益。若判刑发生在买断工龄前（即在职期间）：根据相关规定，如果职工在在职期间犯罪被判刑，其判刑前的连续工龄（视同缴费年限）将不再计算。这意味着，若在此期间因犯罪被判刑，之前积累的视同缴费年限会被清零。详细分析：买断工龄的定义与影响： “买断工龄”是企业与劳动者解除劳动关系并支付一定经济补偿的做法。这一行为本身与视同缴费年限没有直接关系，但会影响后续社保的缴纳和计算。买断工龄后，职工与企业之间的劳动关系终止，后续的社保缴纳和待遇享受将基于新的劳动关系或个人缴纳情况。视同缴费年限的概念：视同缴费年限是指在国家实行养老保险制度前，个人按照国家规定计算的连续工作年限。这部分年限在退休时会作为计算养老金的一个重要因素，体现了个人对养老保险制度的贡献。判刑对视同缴费年限的影响：判刑发生在买断工龄之后：由于此时职工与企业已经解除了劳动关系，判刑行为不会影响之前已经确定的养老保险权益。因此，买断工龄前已经认定的视同缴费年限仍然有效。判刑发生在买断工龄前（即在职期间）：根据相关规定，职工在在职期间犯罪被判刑的，其判刑前的连续工龄（视同缴费年限）将不再计算。这是因为判刑行为体现了职工对法律的违反和对社会秩序的破坏，不符合视同缴费年限所体现的积极贡献精神。政策差异与咨询建议：具体的政策执行可能因地区而异，不同地区可能会根据当地的养老保险政策和实际情况作出不同的处理。因此，在遇到此类问题时，建议直接向我咨询，我可以根据你的具体情况和当地政策给出更详细的解答和指导。其他考虑因素：服刑期间不能继续缴纳社保，也不享受社保待遇。但这并不直接影响买断工龄前已经认定的视同缴费年限的有效性。如果在服刑前有违法违规行为导致社保缴纳无效或被取消，那么这些视同缴费年限可能就不复存在。但这种情况与判刑行为本身无直接关联，而是与社保缴纳的合规性有关。总结与建议：综上所述，“买断工龄十几年以后因其他事情被判刑之前视同缴费算不算”的问题，主要取决于判刑发生的时间点以及当地的社保政策规定。为了得到最准确的答案和建议，建议直接向我咨询。我可以根据你的具体情况和当地政策给出更详细的解答和指导。

退役军人判刑后，军龄一般不能算作社保缴费年限，但存在例外情况。具体分析如下：一般原则：根据现行法律法规，退役军人被判刑后，其军龄在多数情况下不再被视为社保缴费年限。这是因为社保缴费年限的认定通常基于实际缴纳社会保险费的时间，而军龄虽在特定条件下可折算为社保缴费年限，但这一待遇在服刑期间通常会被暂停或取消。例外情况：非故意犯罪：如果退役军人因非故意犯罪被判刑，且在服刑期间未被开除军籍，那么在其刑满释放后，其军龄仍有可能被视作社保缴费年限。但这一认定需依据具体的地方政策或社保部门的规定，并非绝对。政策性安置：对于符合政策性安置条件的退役军人，如转业干部等，即使被判刑，其军龄在特定条件下也可能被保留并计入社保缴费年限。这通常涉及复杂的政策解读和个案分析，需具体问题具体对待。实际操作建议：咨询当地社保部门：由于社保政策存在地域性差异，建议退役军人直接咨询当地社保部门，了解具体的政策规定和操作流程。保留相关证据：无论军龄是否被视作社保缴费年限，退役军人都应妥善保留与军龄相关的证据材料，如入伍通知书、退伍证等，以备不时之需。法律风险提示：服刑期间权益受限：在服刑期间，退役军人的多项权益会受到限制，包括社保权益。因此，即使军龄在理论上可能被视作社保缴费年限，但在实际操作中也可能因服刑而无法享受相关待遇。政策变化风险：社保政策会随时间和社会环境的变化而调整，退役军人需关注政策动态，及时了解自己的权益状况。总结来说，退役军人判刑后军龄能否算作社保缴费年限并无统一答案，需根据具体情况和地方政策来判断。如有进一步疑问或需要具体法律帮助，请随时向我咨询。

关于退伍后受过刑事处罚的兵龄是否可视同的问题，结论是：兵龄是否可视同通常与具体的社会保险待遇或工龄计算相关，而受过刑事处罚可能会影响这一视同认定，但并非绝对，需分情况讨论。以下从不同角度进行详细分析：一、兵龄视同的一般原则兵龄，即服兵役的年限，在特定情况下可以视同为工龄或缴费年限，这主要取决于相关的法律法规和政策规定。例如，在计算社会保险待遇（如养老保险、医疗保险等）时，兵龄往往可以被视同为缴费年限，从而增加个人的社会保险权益。二、受过刑事处罚对兵龄视同的影响社会保险待遇方面：一般原则：根据《中华人民共和国社会保险法》及相关规定，个人在服刑期间的社会保险待遇会受到影响，但并未直接规定兵龄不能视同。然而，如果个人因犯罪被判处刑罚，并在服刑期间，其社会保险缴费可能会中断，这可能间接影响兵龄视同为缴费年限的计算。特殊情况：如果个人在退伍后受过刑事处罚，但处罚并不涉及剥夺政治权利或限制其享受社会保险待遇，且其兵龄符合相关政策规定的视同条件，那么兵龄仍有可能被视同。但具体是否视同，还需根据当地的社会保险政策和规定来确定。工龄计算方面：一般原则：工龄的计算通常与个人的工作经历相关，而兵龄作为服兵役的年限，在某些情况下可以被视同为工龄。然而，如果个人因犯罪受过刑事处罚，且该处罚影响了其后续的工作经历或职业资格，那么兵龄的视同可能会受到质疑。具体案例：在实际操作中，是否将兵龄视同为工龄，往往取决于用人单位或相关部门的认定。如果个人在退伍后受过刑事处罚，但处罚并不严重，且其后续工作表现良好，那么用人单位或相关部门可能会考虑将其兵龄视同为工龄。但如果处罚严重，影响了其职业声誉或工作能力，那么兵龄的视同可能会受到拒绝。三、建议与注意事项了解具体政策：由于兵龄是否视同取决于具体的政策规定，因此建议个人在咨询相关问题时，先了解当地的社会保险政策和工龄计算规定。保留相关证据：如果个人认为自己的兵龄应该被视同，那么应保留好相关的服兵役证明、退伍证明等证据材料，以便在需要时提供证明。咨询专业部门：对于兵龄是否视同的问题，如果个人无法确定或存在争议，建议咨询当地的社会保险部门或人力资源和社会保障部门，以获取更准确的解答和指导。最后需要强调的是，每个案件的具体情况都有所不同，兵龄是否视同也需根据具体情况来判断。如果您有具体的法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律解答和建议。