在工伤鉴定做笔录时，鉴定人员或相关工作人员通常会围绕工伤事故的具体情况、受伤经过、治疗过程以及劳动能力影响等方面进行询问，核心目的是全面、客观地了解工伤事实，为后续的鉴定结论提供依据。以下是可能涉及的主要问题方向及具体内容：

1. 事故基本情况

• 事故发生的时间、地点：例如“事故发生在哪一天？具体几点？在公司的哪个车间或岗位？”
• 事故经过描述：要求详细陈述事故发生的全过程，包括“当时正在进行什么工作？操作了哪些设备或工具？事故是如何发生的？”
• 在场人员：询问“事故发生时有哪些同事或目击者在场？他们的姓名和联系方式是否方便提供？”

2. 受伤经过及伤情

• 受伤部位和程度：例如“具体哪些部位受伤了？伤势如何？是否有骨折、出血或其他明显损伤？”
• 受伤原因：要求说明“受伤是由于设备故障、操作不当、他人行为还是其他原因导致的？”
• 是否立即就医：询问“受伤后是否立即前往医院治疗？是否由公司安排或陪同？”

3. 治疗过程及医疗记录

• 治疗医院和科室：例如“在哪家医院接受治疗？主治医生是谁？治疗了多长时间？”
• 诊断结果和医嘱：要求提供“医院的诊断证明、病历记录以及医生的建议（如休息时间、康复计划等）。”
• 医疗费用承担：询问“医疗费用是由公司支付、个人垫付还是通过工伤保险报销的？”

4. 劳动关系及工伤认定

• 劳动合同和社保情况：例如“是否与公司签订了劳动合同？公司是否为你缴纳了工伤保险？”
• 工伤认定申请：询问“是否已经向当地社保部门申请工伤认定？认定结果如何？”
• 公司态度：了解“公司对事故的态度如何？是否承认是工伤？是否配合提供相关材料？”

5. 劳动能力影响及后续需求

• 当前身体状况：例如“目前身体恢复情况如何？是否仍存在功能障碍或疼痛？”
• 对工作的影响：询问“受伤后是否还能从事原来的工作？是否需要调整岗位或减轻工作量？”
• 后续治疗需求：了解“是否还需要进一步治疗或康复训练？预计费用是多少？”

6. 其他相关问题

• 安全措施和培训：例如“公司是否提供了必要的安全防护措施？是否进行过相关安全培训？”
• 事故报告和记录：询问“事故发生后是否向公司报告？公司是否有书面记录或调查报告？”
• 个人陈述：可能要求你补充“对事故的其他看法或需要说明的情况。”

注意事项：

• 如实陈述：笔录内容将作为工伤鉴定的重要依据，必须真实、准确，不得隐瞒或虚构事实。
• 配合调查：积极配合鉴定人员或工作人员的询问，提供必要的材料和证据。
• 保留证据：如有相关照片、视频、证人证言等，可主动提供以支持你的陈述。

如果你在工伤鉴定过程中遇到任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的解答和建议。