保安打人一巴掌的处理方式需根据伤情、行为性质及法律后果综合判断，具体如下：

1. 若伤情轻微（未构成轻伤及以上）

   • 行政处罚：根据《治安管理处罚法》第43条，殴打他人的，处5-10日拘留，并处200-500元罚款；情节较轻的（如初次、未造成明显伤害），可处5日以下拘留或500元以下罚款。
     
   • 民事赔偿：受害人可要求保安赔偿医疗费、误工费等实际损失，若造成精神损害，还可主张精神损害抚慰金（需结合具体证据）。
     
   • 单位责任：若保安系履行职务时伤人，用人单位（如物业公司）可能需承担连带赔偿责任，但保安存在故意或重大过失的，单位赔偿后可向其追偿。

2. 若伤情达到轻伤及以上（需司法鉴定确认）

   • 刑事责任：保安可能构成《刑法》第234条故意伤害罪，处3年以下有期徒刑、拘役或管制；若致人重伤，处3-10年有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。
     
   • 民事赔偿：除刑事责任外，保安仍需赔偿受害人医疗费、残疾赔偿金、被扶养人生活费等全部损失，单位可能承担补充赔偿责任。

3. 特殊情形处理建议

   • 及时取证：立即报警并保留现场证据（如监控录像、证人联系方式），尽快就医并保存病历、发票等材料。
     
   • 协商与诉讼：可先与保安或其单位协商赔偿；协商不成，可向法院提起民事诉讼；若伤情严重，公安机关立案后，可提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。
     
   • 单位管理责任：若保安行为系单位管理漏洞导致（如未培训、未监督），可向相关部门投诉或主张单位承担管理责任。

行动建议：

• 立即报警并要求验伤，固定证据；
  
• 根据伤情结果选择行政投诉、民事诉讼或刑事控告；
  
• 若涉及单位责任，可同步主张单位承担相应责任。
  

如有进一步细节（如伤情程度、是否职务行为等），可向我补充说明，我会为您分析具体法律路径。