五十多岁的人在工地干活伤亡，赔偿金额并非固定数值，而是根据多个因素综合计算得出的。以下是对该问题的详细分析：

一、赔偿项目及标准

1. 一次性工亡补助金

   • 标准：按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍支付。这一标准全国统一，与工伤人员的年龄、收入等无关。
   • 示例：假设上一年度全国城镇居民人均可支配收入为5万元（实际数据需根据国家统计局公布的最新数据确定），则一次性工亡补助金为\(5万 \times 20 = 100万元\)。

2. 丧葬补助金

   • 标准：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。这一标准因地区而异，与当地的经济发展水平、工资水平等有关。
   • 示例：如果统筹地区上年度职工月平均工资为8000元，则丧葬补助金为\(8000元 \times 6 = 4.8万元\)。

3. 供养亲属抚恤金

   • 对象：因工死亡职工的配偶、子女、父母等符合条件的亲属。
   • 标准：
     • 配偶：每月按工亡职工本人月工资的40%发放。
     • 其他亲属（如子女、父母）：每人每月按工亡职工本人月工资的30%发放，但孤寡老人或孤儿在上述基础上每人每月再增加10%。
     • 所有供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
   • 示例：如果工亡职工生前月工资为1万元，其配偶和一名子女符合条件，则配偶每月可领取\(1万 \times 40\% = 4000元\)，子女每月可领取\(1万 \times 30\% = 3000元\)，合计每月7000元。

二、影响赔偿金额的其他因素

1. 事故性质：

   • 如果劳动者与工地所属单位存在劳动关系，并在工作过程中伤亡，经认定为工伤，则按照上述工伤保险金的标准进行赔偿。
   • 如果劳动者与工地是劳务关系，或因其他非工伤情形导致死亡，则赔偿项目可能包括医疗费、误工费、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费以及精神损害抚慰金等，具体计算方式依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释。

2. 工资水平：

   • 工资水平直接影响供养亲属抚恤金和误工费的计算。工资越高，这些费用可能相应增加。

3. 地区差异：

   • 地区差异体现在赔偿标准的不同上。一线城市的赔偿标准通常高于二三线城市，这主要是由于经济发展水平和生活成本的不同所致。

4. 保险情况：

   • 如果伤者参加了工伤保险或其他相关保险，赔偿金额将受到保险条款和赔付限额的影响。保险可以部分或全部覆盖某些赔偿项目，减轻雇主或责任方的经济负担。

5. 责任划分：

   • 在事故中，责任划分是决定赔偿比例和金额的关键因素。如果伤者自身存在过错，可能会影响最终的赔偿结果。责任划分通常由相关部门或法院根据事故调查情况和法律法规进行判定。

三、建议与行动

1. 及时保留证据：务必保留好所有与事故相关的证据材料，如医疗记录、事故现场照片、证人证言等。这些证据对于后续处理至关重要，有助于确定事故性质、责任划分和赔偿金额。

2. 依法维权：通过合法途径维护权益，避免采取过激行为或私下解决。依法维权不仅有助于保护自身权益，还能促进社会的公正和法治建设。

总结来说，五十多岁的人在工地干活伤亡的赔偿金额是一个复杂且多变的问题，需综合考虑多种因素。为了获得准确的赔偿金额，建议直接向我咨询，我将根据具体情况提供专业的指导和帮助，确保合法权益得到妥善维护。