单位财产随便给人通常是违法的，这一行为可能涉及多个法律层面的问题，下面我将从不同角度为你详细分析：
一、单位财产的性质与归属
单位财产，无论是国有财产还是私有财产，都受到法律的保护。单位对其财产享有占有、使用、收益和处分的权利，但这种权利必须在法律允许的范围内行使。单位财产并非个人所有，因此不能随意处置，包括赠与他人。
二、违法行为的认定
违反单位内部规定：
- 大多数单位都有关于财产管理的内部规定，明确规定了财产的处置方式和程序。如果单位员工未经授权或违反规定，擅自将单位财产赠与他人，这首先违反了单位的内部管理规定。
违反法律法规：
- 如果单位财产属于国有财产，那么随意赠与他人可能构成贪污、挪用公款等违法行为，依据《中华人民共和国刑法》的相关规定，将受到法律的制裁。
- 如果单位财产属于私有财产，但赠与行为未经单位合法授权或违反了相关法律法规（如涉及欺诈、胁迫等），同样可能构成违法行为。
侵犯单位利益：
- 随意赠与单位财产可能损害单位的利益，包括经济利益、声誉等。这种行为可能引发单位内部的纠纷，甚至导致法律诉讼。
三、法律后果
民事责任：
- 如果赠与行为给单位造成了经济损失，赠与人可能需要承担民事赔偿责任，赔偿单位因此遭受的损失。
行政责任：
- 对于违反单位内部规定或相关法律法规的行为，单位或相关部门可能对赠与人进行行政处罚，如警告、罚款、降职等。
刑事责任：
- 如果赠与行为构成犯罪，如贪污、挪用公款等，赠与人将面临刑事责任的追究，可能受到有期徒刑、罚金等刑罚。
四、建议与措施
加强单位财产管理：
- 单位应建立健全财产管理制度，明确财产的处置方式和程序，确保财产的安全和完整。
提高员工法律意识：
- 单位应加强对员工的法律培训和教育，提高员工的法律意识和风险意识，防止类似违法行为的发生。
及时采取法律措施：
- 如果发现单位财产被随意赠与或存在其他违法行为，单位应及时采取法律措施，如报警、提起诉讼等，维护自身的合法权益。
总结来说，单位财产随便给人通常是违法的，可能涉及违反单位内部规定、法律法规以及侵犯单位利益等多个层面。因此，我建议单位和个人都应严格遵守相关法律法规和单位内部规定，确保单位财产的安全和完整。如果你或你所在的单位遇到了类似的问题，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议。