工伤导致两根肋骨骨折，一般情况下可以评定为十级伤残，但具体伤残等级需由劳动能力鉴定委员会根据相关标准综合评定。以下是对这一问题的详细分析：

一、法律依据与评定标准

根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T 16180-2014）的规定，十级伤残的定级原则为“器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍”。对于两根肋骨骨折，如果骨折愈合后未对身体功能造成严重影响，通常符合这一标准，可被评定为十级伤残。

二、实际评定中的影响因素

1. 骨折的恢复情况：

   • 骨折部位的愈合情况是评定伤残等级的重要因素。如果两根肋骨骨折经过治疗后愈合良好，没有出现畸形愈合或影响呼吸功能等情况，通常按照上述标准可评定为十级伤残。
   • 反之，如果骨折愈合不佳，如胸廓塌陷或肺部功能受损，可能会根据实际功能受损情况被评定为更高级别的伤残。

2. 是否存在并发症：

   • 工伤导致的肋骨骨折有时可能伴随血气胸、肺部感染等并发症。这些并发症的治疗效果和后遗症也会影响伤残等级的评定。
   • 如果并发症未留下明显的后遗症，对身体功能没有长期的不良影响，通常不会改变伤残等级的评定。
   • 但如果并发症导致了持续的身体功能损害，如呼吸功能受限，可能会提高伤残等级的评定。

三、鉴定流程与建议

1. 鉴定流程：

   • 通常由用人单位或工伤职工本人向劳动能力鉴定委员会提出申请。
   • 劳动能力鉴定委员会会组织相关医学专家对工伤职工的伤情进行综合评定，包括查阅医疗记录、进行体格检查等。

2. 建议：

   • 对于工伤职工而言，及时申请伤残等级评定是维护自身合法权益的重要步骤。
   • 在申请评定时，应提供完整的医疗记录和治疗情况，以便鉴定委员会能够准确评估伤情并作出公正的评定。
   • 如果对于评定结果有异议，可以按照相关规定提出复议或诉讼，以维护自己的合法权益。

四、工伤赔偿与伤残等级的关系

工伤赔偿方面与伤残等级密切相关。一般来说，十级伤残的赔偿项目包括一次性伤残补助金、医疗费、停工留薪期工资等。具体赔偿数额需根据实际情况和相关法律法规进行计算。例如，一次性伤残补助金的计算公式通常为：本人工资×7个月（具体月份数可能因地区和政策而异，需以当地规定为准）。

总结来说，工伤导致两根肋骨骨折的伤残等级评定是一个综合考虑多方面因素的复杂过程。建议工伤职工在申请评定时充分了解相关法律法规和评定标准，并积极配合鉴定委员会的工作，以确保自身权益得到妥善保障。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。