关于上班期间开自己的车发生车祸修车费的承担问题，需要分情况讨论，以下是具体分析：

1. 若车祸被认定为工伤且由第三方造成
   根据《工伤保险条例》第十四条，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤。此时修车费属于财产损失，原则上由侵权方（即事故责任方）承担。若对方已通过保险赔付或自行赔偿，您无需额外承担费用；若对方拒赔，可通过诉讼主张权利。同时，工伤认定后，您可申请工伤保险待遇（如医疗费、停工留薪期工资等），但工伤保险不覆盖财产损失。

2. 若车祸被认定为工伤但无第三方责任（如单方事故）
   若事故完全由您自身原因导致（如操作失误），且未被认定为他人侵权，则修车费需自行承担。但若您购买了车损险，可向保险公司申请理赔。此外，若单位要求您驾驶私家车办公务（如外出办事），且未提供交通补贴或报销政策，您可与单位协商分担部分费用，但法律上无强制要求单位赔偿的依据。

3. 若车祸不属于工伤范围（如非工作时间、非工作原因）
   若事故发生在非工作时间（如午休外出），或与工作无关（如私自驾车办私事），则修车费需按普通交通事故处理：

   • 若对方全责，由对方赔偿；
     
   • 若您全责，自行承担或通过车险理赔；
     
   • 若双方均有责任，按责任比例分担。

建议行动步骤：

1. 立即报警并保留事故认定书，明确责任划分；
   
2. 若涉及工伤，在30日内向单位或社保部门申请工伤认定；
   
3. 联系保险公司报案，按流程申请车损理赔；
   
4. 与单位沟通，确认是否属于职务行为及报销政策；
   
5. 若协商无果，可依法通过劳动仲裁（工伤争议）或民事诉讼（财产损害）解决。

如有进一步细节（如单位是否安排任务、事故责任认定等），可随时补充说明，我会为您细化分析。