特殊工种未办理提前退休，能否补办需视具体情况而定。以下从不同角度进行分析：

1. 未超过法定退休年龄且符合条件
   若您仍在职且未达到法定退休年龄（如男性60周岁、女性55周岁或50周岁，具体以地方政策为准），同时满足特殊工种提前退休的条件（如从事高空、特别繁重体力劳动等满10年，或井下、高温工作满9年，或其他有害身体健康工作满8年），可向单位或社保部门申请补办提前退休手续。需准备的材料通常包括：档案中记载特殊工种经历的原始材料（如工资表、考勤记录、劳动合同等）、身份证、社保卡等。若材料齐全且符合条件，社保部门会受理并审批。

2. 已超过法定退休年龄但未办理
   若您已超过法定退休年龄但未办理退休手续，需分情况处理：

   • 未领取养老金：若您从未领取过养老金，且符合特殊工种提前退休条件，可尝试向社保部门申请补办，但需提供完整档案材料证明工种经历。若档案缺失关键材料（如原始工资表、劳动合同等），可能无法补办。
     
   • 已领取普通退休养老金：若您已按普通工种办理退休并领取养老金，则无法再改为特殊工种提前退休，因养老金计算已按普通工种标准执行，无法追溯调整。

3. 单位未协助办理
   若单位未履行告知义务或未协助办理提前退休手续，您可先与单位协商，要求其配合补办。若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，要求单位承担相应责任（如补缴社保、赔偿损失等）。

建议行动步骤：

1. 确认自身是否符合特殊工种提前退休条件（工种类型、工作年限等）；
   
2. 联系原单位或档案保管部门，查询档案中是否有完整工种经历记录；
   
3. 若材料齐全，向当地社保部门提交补办申请；
   
4. 若遇阻碍，可寻求劳动监察或仲裁途径维权。
   

如有进一步疑问，可直接向我咨询，我会结合您的具体情况提供更详细的解答。