评标专家受贿10000元且主动投案，是否会被单位开除，这并非一个简单的“是”或“否”的问题，而是需要综合考虑多个因素。以下是我从不同角度为你进行的分析：
一、法律层面
受贿行为的法律性质：
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，受贿行为可能构成受贿罪，具体取决于受贿的数额、情节以及是否利用职务上的便利等因素。在此案例中，评标专家受贿10000元，虽然数额不算巨大，但已经触犯了法律的红线。
主动投案的法律后果：
- 主动投案，即自首，是法律上的一个重要情节。根据《中华人民共和国刑法》第六十七条的规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。这意味着，评标专家主动投案，可能会在法律上得到一定的宽宥。
单位开除的法律依据：
- 单位开除员工通常依据的是内部的规章制度或劳动合同中的相关条款。如果评标专家的受贿行为严重违反了单位的规章制度或劳动合同中的廉洁自律条款，单位有权依据这些规定或条款对其开除。但这一决定并非必然，因为单位在作出开除决定时，还会考虑其他因素，如员工的认错态度、是否主动退赃、是否对单位造成重大损失等。
二、单位层面
单位的规章制度：
- 不同单位对于员工违法行为的处理方式可能有所不同。一些单位可能对于受贿等违法行为采取零容忍的态度，一旦发现即开除；而另一些单位则可能根据具体情况进行酌情处理，如给予警告、记过、降职等处分。
单位的内部管理：
- 单位在处理此类事件时，还会考虑其内部管理的影响。如果单位对评标专家的受贿行为处理不当，可能会引发其他员工的不满和质疑，进而影响单位的整体形象和声誉。因此，单位在作出开除决定前，会进行充分的调查和评估。
员工的认错态度和退赃情况：
- 评标专家如果主动投案并如实供述自己的罪行，且积极退赃、认错态度良好，单位可能会考虑给予其改过自新的机会，而不是直接开除。
三、综合建议
评标专家应积极配合调查：
- 既然已经主动投案，评标专家应积极配合相关部门的调查工作，如实供述自己的罪行，并主动退赃。这有助于在法律上得到宽宥，也可能影响单位对其的处理决定。
与单位进行沟通：
- 评标专家可以与单位进行沟通，表达自己的认错态度和改过自新的决心。同时，也可以了解单位对于此类事件的处理方式和态度，以便更好地应对可能的后果。
寻求法律援助：
- 如果评标专家对法律程序或单位的处理决定有疑问或不满，可以寻求专业的法律援助。作为律师，我可以为你提供相关的法律咨询和帮助，以维护你的合法权益。
综上所述，评标专家受贿10000元且主动投案是否会被单位开除，取决于多个因素的综合考量。我建议你积极配合调查、与单位进行沟通，并在必要时寻求法律援助。如果你有任何法律问题或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。