结论：网贷逾期导致工资卡被冻结，一般情况下不会直接通知公司，但具体是否通知取决于冻结的执行主体和方式。以下从不同角度为你详细分析：

1. 冻结主体与通知义务

• 法院冻结：若网贷平台通过诉讼申请法院冻结你的工资卡，法院通常不会主动通知公司。法院会直接向银行发送冻结裁定书，银行执行冻结后，公司可能因工资发放失败（如银行反馈账户异常）间接得知，但法院无义务直接告知公司。
• 银行或网贷平台自行冻结：若网贷平台直接联系银行冻结（需有合同约定或法律授权），银行一般也不会通知公司。但若冻结导致工资无法入账，公司可能因财务异常发现。

2. 公司是否会间接知晓

• 工资发放异常：若工资卡被冻结，公司尝试发放工资时会因账户异常无法转账，财务部门可能联系你确认原因，此时公司会间接知晓冻结情况。
• 银行反馈：部分银行在账户被冻结时，会向公司发送账户状态异常通知（如短信或邮件），但这一行为取决于银行政策，并非法律强制要求。

3. 法律建议与后续行动

• 核实冻结主体：若工资卡被冻结，首先通过银行或法院确认冻结主体（是法院执行还是网贷平台直接操作）。
• 与公司沟通：若担心公司知晓后影响工作，可主动向公司说明情况（如因经济纠纷导致账户冻结，但正在积极解决），避免公司因信息不全产生误解。
• 解决逾期问题：尽快与网贷平台协商还款计划或通过法律途径解决纠纷（如申请异议、复议），避免冻结持续影响生活和工作。
• 保护隐私：若冻结主体为法院，可要求法院在执行过程中尽量减少对个人隐私的披露（如不向公司透露具体债务信息）。

4. 可能的法律后果

• 工资扣划：若冻结是法院执行，法院可能直接扣划工资卡内资金用于还款，但会保留必要生活费用（具体标准因地而异）。
• 信用影响：网贷逾期可能影响个人征信，进而影响未来贷款、就业等，建议尽快处理逾期问题。

总结：网贷逾期冻结工资卡通常不会直接通知公司，但公司可能因工资发放异常间接知晓。建议主动核实冻结主体、与公司沟通并尽快解决逾期问题，以减少对生活和工作的影响。若有进一步疑问或需要法律帮助，可直接向我咨询。