针对您提出的“帮人弄社保，涉及诈骗罪该如何处理”的问题，这确实是一个涉及法律严肃性的重要议题。以下是我根据相关法律法规，为您提供的详细解答：

首先，必须明确的是，根据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定，社会保险费应由用人单位和职工共同缴纳，且任何单位和个人都不得通过虚构劳动关系、伪造证明材料等非法手段来获取社会保险参保和缴费资格。这是维护社会保险制度公平性和可持续性的重要基石。

若有人通过伪造、提供虚假劳动关系证明材料进行挂靠参保、违规补缴，并实际骗取了社会保险待遇，那么这种行为将面临严重的法律后果，具体包括：

1. 行政处罚：

   • 根据《中华人民共和国社会保险法》第八十八条，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，将由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，并处以骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

2. 追究刑事责任：

   • 若诈骗数额达到一定标准（如在肇庆地区，诈骗数额达到4000元以上即构成诈骗罪），则将以诈骗罪进行定罪处罚。
   • 根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条，诈骗公私财物数额较大的，将处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，将处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，将处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
   • 若在诈骗过程中还采取了伪造企业印章等非法手段，那么还可能构成《中华人民共和国刑法》第二百八十条第二款所规定的伪造公司、企业、事业单位、人民团体印章罪，将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利，并处罚金的处罚。

因此，我强烈建议您不要参与任何形式的社保欺诈行为。社保制度是国家为了保障公民的基本生活而设立的，任何试图通过非法手段获取社保待遇的行为都是违法的，并且将受到法律的严厉制裁。

如果您或您身边的人遇到了社保相关的问题或困惑，我建议您咨询当地的社会保险行政部门或专业的法律人士，以获取合法、合规的解决方案。同时，也请大家提高警惕，不要轻信那些声称可以“低成本参保”、“无门槛一次性直接补缴”或“即办即可提前退休”等不实宣传，以免上当受骗。