您好，针对您提出的“十级伤残政府是否有补助”的问题，我可以为您详细解答。

首先，如果鉴定为十级伤残，您确实可以享受一定的工伤待遇，这些待遇并非直接由政府以“补助”的形式发放，而是通过工伤保险基金和用人单位来支付。具体来说，十级伤残的工伤人员可以享受以下待遇：

1. 一次性伤残补助金：

   • 这部分补助金由工伤保险基金支付。
   • 十级伤残的补助金标准为7个月，计算依据是工伤人员负伤前12个月的平均月缴费工资（以本市职工月平均工资的60%至300%确定）。

2. 一次性工伤医疗补助金：

   • 当劳动合同期满终止，或者工伤人员本人提出解除劳动合同时，由工伤保险基金支付。
   • 十级伤残的补助金标准为3个月，计算依据是上年度全市职工月平均工资。

3. 一次性伤残就业补助金：

   • 同样在劳动合同期满终止或工伤人员本人提出解除劳动合同时，由用人单位支付。
   • 十级伤残的补助金标准也是3个月，计算依据同样是上年度全市职工月平均工资。

关于申请流程：

• 您或您的用人单位可以通过12333网站进行线上申请，也可以到当地的人力资源和社会保障局进行线下申请。
• 申请时需要准备相应的资料，如待遇申请表、伤者身份证复印件、社保卡（银行卡）复印件等，具体资料要求可能因地区而异，建议您提前咨询当地社保部门。

特殊情况说明：

• 如果工伤人员本人提出与用人单位解除劳动关系，且解除劳动关系时距法定退休年龄不足5年，那么一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金会递减，不足年限每减少一年递减20%。但这一规定不适用于《劳动合同法》第三十八条规定的情形。
• 因工伤人员退休或者死亡使劳动关系终止的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金待遇。
• 工伤人员领取一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后，工伤保险关系即终止。

综上所述，十级伤残的工伤人员确实可以享受一定的工伤待遇，这些待遇通过工伤保险基金和用人单位来支付，而非直接由政府发放补助。希望这些信息能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。