结论：受让人未向转让人支付股权转让款，但已获得股权，其合法性需分情况讨论，并不一定不合法，但可能面临法律风险和后续纠纷。
分析说明：
股权转让合同的效力：
- 股权转让合同是双方真实意思表示，且不违反法律、行政法规的强制性规定时，合同自成立时生效。支付股权转让款是合同中的一项重要义务，但并非股权转让合同生效的唯一条件。
- 如果合同中明确约定了支付股权转让款是股权转让的前提条件，那么受让人未支付款项，转让人有权拒绝办理股权转让手续。但若合同未如此约定，或者双方已实际履行了部分合同义务（如受让人已参与公司管理），则股权转让可能已被视为有效。
股权变动的登记效力：
- 股权转让需在公司登记机关办理变更登记，未经登记，不得对抗善意第三人。这意味着，即使受让人未支付股权转让款，但如果已经完成了股权变更登记，从法律形式上看，受让人已成为公司股东。
- 然而，未支付股权转让款可能构成对转让人合同的违约，转让人有权依据合同要求受让人支付款项，并可能要求赔偿因违约造成的损失。
实际履行与风险：
- 在实践中，即使受让人已获得股权，但如果未支付股权转让款，转让人仍可能通过法律途径追讨款项，甚至可能要求撤销股权转让合同（如果符合法定撤销条件）。
- 受让人未支付款项而获得股权，也可能面临其他股东或公司的质疑，影响其在公司中的地位和权益。
法律建议：
对于转让人：
- 在签订股权转让合同时，应明确约定支付股权转让款的时间、方式和违约责任等条款，以保障自身权益。
- 如果受让人未支付款项，应及时与受让人沟通，要求其履行合同义务；如沟通无果，可考虑通过法律途径追讨款项或撤销合同。
对于受让人：
- 在签订股权转让合同时，应确保自己有足够的资金支付股权转让款，并按照合同约定履行义务。
- 如果因特殊原因无法按时支付款项，应及时与转让人沟通，寻求延期支付或其他解决方案；避免因此产生法律纠纷和额外损失。
后续行动指南：
- 如果双方对股权转让的合法性或款项支付存在争议，建议首先通过协商解决；协商无果的，可考虑通过调解、仲裁或诉讼等法律途径解决。
- 在处理此类纠纷时，应咨询专业律师的意见，以确保自身权益得到充分保障。
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