您好，针对您提出的“工亡家属抚恤金未达到年龄”的问题，我为您详细解答如下：

首先，关于抚恤金的申领条件，特别是年龄方面的要求，是根据相关法律法规来确定的。根据《因工死亡职工供养亲属范围规定》以及《关于实施<工伤保险条例>若干问题的意见》中的明确规定，工亡职工的父亲要申领供养亲属抚恤金，需要同时满足两个核心条件：一是依靠工亡职工生前提供主要生活来源，二是年满60周岁。如果您的父亲当前未满60周岁，那么根据这一规定，他目前是无法申请抚恤金的。

其次，关于年龄证明的问题，我想说明的是，身份证年龄是法定有效年龄凭证，在社保业务办理中，我们均以身份证登记年龄作为审核依据。不存在开具“实际年龄证明”以替代法定年龄办理抚恤金申领的政策依据，因此，这一申请是不符合办理规范的。

另外，关于供养亲属抚恤金的计算方式，我也为您简要介绍一下：工亡职工配偶享受供养亲属抚恤金的，待遇为工亡职工死亡前12个月平均工资的40%；工亡职工其他亲属（如父母、子女等）享受供养亲属抚恤金的，待遇为工亡职工死亡前12个月平均工资的30%。但需要注意的是，核定各供养亲属抚恤金之和不能高于工亡职工死亡前12个月平均工资。

最后，我想提醒您的是，如果您的父亲在未来年满60周岁后，且仍然依靠工亡职工生前提供主要生活来源，那么他是可以申请供养亲属抚恤金的。在此期间，如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，都可以随时拨打社保业务热线进行咨询，我们将全力为您解答。

希望以上解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题或需要进一步的了解，请随时告诉我。