结论：您朋友在拘留期间开具无犯罪证明时出现“无法就业”的表述，通常与拘留的性质、案件处理阶段以及无犯罪证明的开具规定有关。以下是对此问题的详细分析：
拘留的性质与无犯罪证明的关系：
- 拘留分为行政拘留和刑事拘留。行政拘留通常是对违反治安管理行为人的处罚，而刑事拘留则是刑事诉讼中的一种强制措施，用于确保犯罪嫌疑人或被告人不逃避侦查、起诉和审判。
- 如果您的朋友是被刑事拘留，且案件尚未审结，那么在此阶段开具无犯罪证明时，由于案件结果尚未确定，证明上可能会注明相关限制或说明，但这并不直接等同于“无法就业”的表述。不过，某些特定行业或岗位（如公务员、教师等）在招聘时可能要求提供无犯罪记录证明，且对正在接受刑事调查的人员有限制。
- 如果您的朋友是被行政拘留，这通常不会直接影响其就业资格，但在开具无犯罪证明时，若证明机构认为有必要，可能会在证明上注明行政拘留的情况，但这同样不直接等同于“无法就业”。
“无法就业”表述的可能原因：
- 证明开具机构的误解或错误表述：有时，证明开具机构可能对拘留的性质和后果理解不准确，导致在证明上出现了不恰当的表述。
- 案件涉及特定行业或岗位的限制：如果您的朋友所涉案件与特定行业或岗位（如金融、教育等）有直接关联，且该行业或岗位对从业人员的犯罪记录有严格要求，那么证明机构可能在证明上注明了相关限制，但这应是基于具体行业或岗位的要求，而非普遍意义上的“无法就业”。
- 证明开具时的特殊说明：在某些情况下，证明机构可能根据案件的具体情况或相关法律法规的要求，在证明上做出了特殊说明，如“在案件审结前，建议暂缓就业”等，这可能被误解为“无法就业”。
法律建议：
- 核实证明内容：首先，建议您朋友核实无犯罪证明上的具体内容，了解“无法就业”表述的具体依据和背景。
- 咨询证明开具机构：如果证明内容存在疑问或误解，建议您朋友直接咨询开具证明的机构，了解其出具该表述的具体原因和依据。
- 寻求法律帮助：如果证明内容确实存在错误或不当表述，且影响了您朋友的就业权益，建议您朋友寻求法律帮助，通过法律途径维护自己的合法权益。
额外提醒：无犯罪证明的开具应遵循相关法律法规的规定，确保证明内容的准确性和合法性。如果您朋友在开具无犯罪证明过程中遇到任何问题或疑问，可以直接向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律建议。