夫妻一方委托另一方代为领取工资的，可签订书面委托协议，明确委托事项、权限及双方权利义务，以保障委托行为的合法性和有效性。具体撰写要点及示例如下：

一、撰写要点

1. 明确双方信息：写明委托方（即工资所有者）和受托方（即被委托领取工资的一方）的姓名、身份证号码等基本信息。
2. 委托事项：清晰描述委托的具体内容，即代为领取工资。
3. 委托权限：明确受托方在领取工资过程中的权限范围，如是否可以代为签字确认、是否可以处理与工资相关的其他事宜等。
4. 委托期限：设定委托的有效期限，可以是具体的日期范围，也可以是直至某项任务完成。
5. 双方权利义务：明确双方在委托过程中的权利和义务，如委托方应确保工资信息的准确性，受托方应妥善保管工资等。
6. 违约责任：约定如果一方违反协议应承担的责任，以保障协议的履行。
7. 争议解决方式：约定如果发生争议，双方应如何解决，如协商、调解或诉讼等。

二、委托协议示例

委托协议

委托方（甲方）：[甲方姓名]
身份证号码：[甲方身份证号]

受托方（乙方）：[乙方姓名]
身份证号码：[乙方身份证号]

鉴于甲方因[具体原因，如工作繁忙、出差等]无法亲自领取工资，特委托乙方代为领取。经双方友好协商，达成如下协议：

1. 委托事项
   甲方委托乙方代为领取甲方[具体单位名称]的工资，工资发放时间为每月[具体日期]。

2. 委托权限
   乙方在领取工资过程中，有权代为签字确认、接收工资单及相关文件。但乙方不得擅自处理或挪用甲方工资，否则应承担相应的法律责任。

3. 委托期限
   本委托协议自[起始日期]起至[终止日期]止。如需延长委托期限，双方应另行协商并签订补充协议。

4. 双方权利义务

• 甲方应确保提供的工资信息准确无误，并及时告知乙方工资发放的相关变动情况。
  
• 乙方应妥善保管甲方工资，不得泄露甲方工资信息或用于其他非法用途。
  
• 乙方应在领取工资后及时将工资交付给甲方，并保留好相关凭证以备查验。

1. 违约责任
   如一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

2. 争议解决方式
   如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

3. 其他
   本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（签字）：[甲方手写签名]
日期：[签订日期]

乙方（签字）：[乙方手写签名]
日期：[签订日期]

在签订委托协议时，双方应认真阅读协议内容，确保协议条款符合双方的真实意愿和法律规定。如有任何疑问或需要进一步的法律建议，可直接向我咨询。