国有企业人员失职罪的立案主体是公安机关。下面我将从立案标准、立案主体及法律后果等角度为你详细分析：

一、立案标准

根据《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定（二）》第十五条，国有公司、企业的工作人员，由于严重不负责任或者滥用职权，造成国有公司、企业破产或者严重损失，导致国家利益遭受重大损失的，应予立案追诉。这里的“重大损失”通常包括以下几种情形：

1. 直接经济损失数额：造成国家直接经济损失数额在五十万元以上的。例如，国有公司工作人员在合同签订过程中未尽审慎义务，导致公司支付预付款后合作方逃匿，造成公司五十万元以上的直接经济损失，即符合此立案标准。
2. 特定后果：
   • 致使国有公司、企业停产或者破产的；
   • 造成恶劣影响的，如引发群体性事件、严重影响社会稳定等；
   • 造成有关单位破产，停业、停产一年以上，或者被吊销许可证和营业执照、责令关闭、撤销、解散的。

二、立案主体

国有企业人员失职罪的立案主体是公安机关。当发现国有企业人员存在失职行为，且符合上述立案标准时，任何单位和个人都有权向公安机关报案或举报。公安机关在接到报案或举报后，会依法进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的，会予以立案。

三、行为特征与法律后果

1. 行为特征：

   • 主体身份：犯罪主体必须是国有公司、企业的工作人员，包括董事、监事、经理、会计等具有管理职责的人员。
   • 行为表现：严重不负责任，指行为人未履行或未正确履行职责，存在重大过失；滥用职权，指行为人超越权限行使权力，故意违反职责要求。

2. 法律后果：

   • 根据《中华人民共和国刑法》第一百六十八条，犯本罪的处罚分为两档：
     • 基本量刑：处三年以下有期徒刑或者拘役；
     • 加重量刑：若致使国家利益遭受特别重大损失的，处三年以上七年以下有期徒刑。其中，“特别重大损失”一般指直接经济损失超过三百万元，或引发系统性金融风险等重大社会危害后果。

四、法律建议

对于国有企业人员而言，务必严格遵守法律法规，认真履行职责，避免因失职行为而触犯刑律。同时，国有企业也应加强内部管理，建立健全的监督机制，确保工作人员依法履职，维护国家和人民的利益。

如果你或你身边的人涉及国有企业人员失职罪的相关问题，或者有任何法律疑问，都可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律意见和帮助。