结论：小孩帮影楼拍样片本身并不直接构成违法，但具体是否违法需根据拍摄内容、小孩年龄、是否获得监护人同意以及是否支付报酬等多个因素综合判断。

分析说明：

1. 拍摄内容合法性：

   • 如果拍摄的样片内容合法，不涉及色情、暴力、侵犯他人隐私或名誉权等违法元素，那么小孩参与拍摄本身并不违法。
   • 反之，如果拍摄内容违法，无论参与者是否为小孩，都可能构成违法行为。

2. 小孩年龄与监护人同意：

   • 根据相关法律法规，未成年人（通常指未满18周岁的人）在参与商业活动时，需要获得其监护人的同意。
   • 如果小孩年龄较小，且未获得监护人的明确同意，那么影楼可能面临侵犯未成年人权益的法律风险。
   • 监护人同意的形式可以是书面的，也可以是口头的，但为了确保权益，建议采用书面形式，并明确拍摄内容、用途、报酬等关键信息。

3. 报酬支付问题：

   • 如果影楼向小孩支付了报酬，那么这可能构成一种雇佣关系或劳务关系。
   • 在这种情况下，影楼需要确保遵守相关的劳动法律法规，如支付合理的报酬、提供安全的工作环境等。
   • 如果小孩未达到法定工作年龄（通常指16周岁以下），那么影楼可能面临非法雇佣未成年人的法律风险。

4. 肖像权保护：

   • 小孩作为公民，同样享有肖像权。影楼在使用小孩的肖像进行商业宣传时，需要获得小孩或其监护人的同意。
   • 未经同意使用他人肖像进行商业宣传，可能构成侵犯肖像权的行为，需要承担相应的法律责任。

法律建议：

• 对于影楼而言，在邀请小孩参与拍摄样片前，应确保拍摄内容合法合规，并获得小孩监护人的明确同意。同时，应遵守相关的劳动法律法规，确保小孩的权益得到保障。
• 对于监护人而言，应仔细了解拍摄内容、用途和报酬等关键信息，并在确保小孩权益不受侵害的前提下做出决定。如果发现影楼存在违法行为或侵犯小孩权益的行为，应及时向相关部门投诉或寻求法律帮助。

后续行动指南：

• 如果您作为监护人或影楼经营者，对小孩参与拍摄样片的具体法律问题存在疑问或担忧，可以直接向我咨询。我将根据您的具体情况提供详细的法律建议和指导。