指责性谩骂老师是否犯法，需视具体情况而定，但一般而言，若谩骂行为侵犯了老师的人格权，则可能构成违法。以下从不同角度为你详细分析：

一、法律背景与人格权保护

根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等人格权。这些权利是公民的基本权利，受到法律的严格保护。指责性谩骂老师，若涉及侮辱、诽谤等行为，很可能侵犯了老师的名誉权，从而构成违法。

二、具体情形分析

1. 轻微指责与谩骂：

   • 如果指责性谩骂只是轻微的、偶发的，且未造成老师名誉受损等严重后果，那么这种行为可能不构成违法，但仍然是不道德和不恰当的。它可能违反了社会公德和校园纪律，但不一定触犯法律。

2. 严重侮辱与诽谤：

   • 如果指责性谩骂涉及对老师的严重侮辱、诽谤，如捏造事实、恶意中伤等，且造成了老师名誉受损、精神痛苦等严重后果，那么这种行为就可能构成违法。根据《民法典》的相关规定，受害者有权要求侵权者承担民事责任，包括停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉以及赔偿损失等。

3. 公开场合与私下场合：

   • 公开场合的指责性谩骂，由于影响范围广，对老师名誉的损害可能更大，因此更可能构成违法。而私下场合的谩骂，虽然也可能对老师造成精神伤害，但影响范围相对较小，违法性可能相对较低。不过，无论公开还是私下，都不应成为谩骂他人的理由。

三、法律建议与后果

• 法律建议：无论遇到什么情况，都应保持冷静和理性，通过合法途径解决问题。如果对老师的教学或管理有意见或建议，可以与老师进行沟通或向学校相关部门反映，而不是采取指责性谩骂的方式。
• 可能后果：如果指责性谩骂老师构成违法，侵权者可能面临民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任（如构成侮辱罪、诽谤罪等）。同时，这种行为也会对侵权者自身的声誉和形象造成负面影响。

总结来说，指责性谩骂老师是否犯法取决于具体情形和后果。为了维护良好的师生关系和校园环境，建议大家尊重老师、理性表达意见，避免采取不当行为。如果你有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。