结论：候补委员之前在物业工作过，并不直接决定其能否进入业委会，关键在于是否满足相关法律法规及业主大会议事规则中关于业委会成员资格的规定。

分析说明：

1. 法律法规层面：

   • 根据《物业管理条例》及相关地方性法规，业委会成员通常需由业主担任，且应具备一定的条件，如遵守国家有关法律、法规，遵守业主大会议事规则、管理规约，模范履行业主义务，热心公益事业，责任心强，公正廉洁，具有一定的组织能力等。
   • 法律法规并未明确禁止曾在物业工作过的人员担任业委会成员。关键在于该人员是否仍为业主，以及是否满足上述提到的业委会成员资格条件。

2. 业主大会议事规则层面：

   • 除了法律法规外，业主大会议事规则也可能对业委会成员的资格有具体规定。这些规定可能包括但不限于：成员的年龄限制、职业背景限制（如是否允许物业从业人员担任）、是否需为本小区长期居住业主等。
   • 因此，即使候补委员之前在物业工作过，如果业主大会议事规则中没有明确禁止此类人员担任业委会成员，且其满足其他资格条件，那么其仍有可能进入业委会。

3. 实际操作层面：

   • 在实际操作中，候补委员是否能在物业工作过的背景下进入业委会，还取决于业主大会的选举结果。即使其满足所有资格条件，也需要得到业主大会的多数投票支持才能当选。
   • 此外，如果候补委员在物业工作期间存在不当行为或损害业主利益的情况，这可能会影响其在业主大会中的形象和信誉，从而影响其当选业委会成员的可能性。

法律建议：

• 如果您是该候补委员，且希望进入业委会，建议您首先仔细阅读并理解相关法律法规及业主大会议事规则中关于业委会成员资格的规定。
• 确保自己满足所有资格条件，并在业主大会选举前积极与业主沟通，展示自己的能力和诚意，争取得到业主的支持。
• 如果您是业主，且对候补委员的资格有疑问或担忧，建议您在业主大会选举前提出质疑，并要求相关候选人提供必要的证明材料或解释说明。

可能后果：

• 如果候补委员满足所有资格条件并得到业主大会的多数投票支持，那么其将能够顺利进入业委会并履行职责。
• 如果候补委员不满足资格条件或未能得到业主大会的足够支持，那么其将无法进入业委会。在此情况下，候补委员可以寻求其他途径参与小区管理或服务，如加入业主志愿者团队等。