您好，关于退休时如何决定是工人身份还是干部身份的问题，这主要取决于您退休前的岗位以及个人档案中的相关记载。

首先，我们需要明确的是，对于男性而言，由于干部和工人的退休年龄都是60周岁，因此在办理退休时，身份认定并不是特别关键。但对于女性人员来说，由于干部和工人的退休年龄存在差异（女干部55周岁，女工人50周岁），所以身份认定就显得尤为重要。

在认定身份时，我们主要依据的是个人招工原始档案的记载。档案中能体现职工身份的原始材料，如招工表、转正定级表、职务任免通知等，都是认定身份的重要依据。对于国有企业职工来说，由于人事档案相对健全，因此只要认真查看个人档案和工作简历，基本上就能确认是女干部还是女工人。企业女干部的身份主要指的是管理人员或是技术研发人员，而工人则主要是在生产车间工作的人员。

另外，根据相关规定，女职工的退休年龄还可以按其退休前的岗位来确定。例如，女工人退休前在干部管理岗位上连续工作满五年及其以上的，可以按55周岁退休；女干部退休前在工人岗位上连续工作满五年以上的，则可以按50周岁退休。这一规定也为我们认定身份提供了一定的灵活性。

在办理退休手续时，社保部门会认真界定您的身份，以确定您是否符合办理退休的条件。但需要明确的是，养老金的计算和养老金待遇与是干部还是工人身份是没有关系的。退休后，我们一般不再严格划分为退休干部或退休工人，而是统称为退休人员或退休职工。不过，对于体制内退休的干部，如机关事业单位的退休干部，他们退休后还会继续享受相关的待遇，并接受相关的监督和管理。

总的来说，退休时是工人身份还是干部身份，主要取决于您退休前的岗位以及个人档案中的相关记载。在办理退休手续时，社保部门会根据这些信息来认定您的身份。但无论身份如何，都不会影响您的养老金待遇。希望这个解答能对您有所帮助。