您好，关于您提出的“企事业内部单位安全保卫条例是否适用物业企业”的问题，以下是我的详细解答：

首先，我们需要明确的是，《企业事业单位内部治安保卫条例》主要是为了规范企业、事业单位（以下简称单位）的内部治安保卫工作，保护公民人身、财产安全和公共财产安全，以及维护单位的工作、生产、经营、教学和科研秩序而制定的。该条例的适用范围广泛，涵盖了各类企业、事业单位。

对于物业企业而言，虽然它们的主要业务是提供物业管理服务，但同样涉及到单位内部治安保卫工作的问题。物业企业需要负责其管理范围内的安全保卫工作，包括但不限于门卫、值班、巡查、消防、交通等安全管理制度的制定和执行，以及治安防范设施的建设和维护等。

从条例的内容来看，它并没有明确排除物业企业的适用。相反，物业企业在其管理范围内所承担的治安保卫职责，与条例中规定的单位内部治安保卫工作的要求是相吻合的。例如，物业企业需要制定和执行内部治安保卫制度，设置必要的治安防范设施，配备专职或兼职治安保卫人员，以及及时处理治安隐患和问题等。

此外，如果物业企业违反了条例的规定，存在治安隐患，公安机关同样有权责令其限期整改，并处以相应的警告或罚款。对于逾期不整改或造成严重后果的，还将对单位及其主要负责人和其他直接责任人员处以更严厉的处罚。

综上所述，《企业事业单位内部治安保卫条例》是适用于物业企业的。物业企业应当遵守该条例的相关规定，加强其管理范围内的治安保卫工作，确保公民人身、财产安全和公共财产安全。如果您还有其他关于该条例或物业企业治安保卫工作的问题，欢迎随时向我提问。