失信人的工资卡在一般情况下是可以收到工资的，但其使用会受到法律和法院执行措施的限制。以下是对这一问题的详细分析：
一、工资卡的基本使用情况
工资卡作为失信人接收工资收入的账户，通常情况下是可以正常使用的。这是因为工资是维持失信人及其家庭成员基本生活的重要经济来源，根据相关法律规定，法院在执行过程中需要保障被执行人及其所扶养家属的基本生活必需费用。因此，从保障基本生活的角度出发，工资卡通常不会被直接冻结或禁止使用，以确保失信人有足够的资金用于日常生活开销。
二、特殊情况下的限制
法院执行与冻结：
- 如果失信人的工资收入明显超出其基本生活必需费用，或者存在其他可供执行的财产不足以清偿债务的情况，法院有权根据债权人的申请或依职权，对失信人的工资卡采取冻结措施，限制其支取工资。
- 在冻结后，法院会在保留失信人必要生活费用的前提下，直接从工资卡中划扣相应的金额用于偿还债务。划扣的具体金额会根据失信人的实际情况和法院的裁定来确定。
银行限制与高消费禁止：
- 银行在得知持卡人是失信人的情况下，可能会根据相关规定和与法院的合作要求，对工资卡的使用进行一定限制，如限制大额消费、转账等非必要的资金支出。
- 此外，失信人在使用银行卡进行消费时，还会受到高消费及非生活和工作必需的消费行为的限制，如不得乘坐飞机、在星级宾馆消费、购买不动产等。
三、应对措施与建议
积极履行义务：
- 失信被执行人应积极配合法院的执行工作，尽快履行生效法律文书确定的义务，以避免工资卡被长期冻结无法使用。
关注执行动态：
- 失信人应密切关注法院的执行动态，了解自己的权益和义务，以便及时作出应对。例如，如果法院对工资卡采取了冻结措施，失信人可以了解冻结的原因、期限以及解冻的条件等。
申诉与复议：
- 如对法院的执行行为有异议，失信人可以通过合法途径提出申诉或申请复议，以维护自己的合法权益。例如，如果认为法院划扣的金额过多或保留的生活费用不足，可以向法院提出异议并申请调整。
四、实际案例与法律后果
- 实际案例：假设某失信人因债务纠纷被法院列为被执行人，其工资卡被法院冻结。在冻结期间，该失信人仍能收到工资，但无法自由支取。法院根据失信人的实际情况和裁定，每月从工资卡中划扣一定金额用于偿还债务，同时保留了必要的生活费用。
- 法律后果：如果失信人拒不履行法院生效法律文书确定的义务，除了工资卡可能被冻结和划扣外，还可能面临其他法律后果，如被列入失信被执行人名单、限制高消费、罚款、拘留等。在严重情况下，甚至可能构成拒不执行判决、裁定罪，面临刑事处罚。
总结来说，失信人的工资卡虽然可以收到工资，但其使用会受到法律和法院执行措施的限制。为了保障自己的合法权益和恢复正常生活，失信被执行人应积极履行义务并关注法院的执行动态。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。