村干部一般不应直接承揽村里的工程，这一立场主要是基于法律法规的约束、利益冲突的避免、公平竞争的维护以及农村基层治理的规范化等多方面考虑。以下是对此问题的详细分析：

一、法律法规的约束

虽然我国没有直接规定村干部不能承揽本村工程，但《中华人民共和国村民委员会组织法》等相关法律法规明确强调了村干部应廉洁奉公、为民服务，并禁止其利用职务之便损害村民利益。若村干部在承揽工程过程中存在侵占、挪用集体财产等行为，将构成违法，需承担相应的法律责任。

二、利益冲突的避免

村干部作为农村基层组织的领导者和管理者，其职责是组织村民自治、管理集体资产、提供公共服务和维护社会稳定。如果村干部直接承揽村里的工程，可能会因个人利益而损害村集体或村民的利益。例如，他们可能利用职权为自己或亲属谋取不正当利益，如低价承包工程、虚报工程量等，这不仅违背了村干部的职责，也破坏了农村的政治生态和社会风气。

三、公平竞争的维护

在市场经济环境下，工程承包应遵循公平竞争的原则。村干部作为管理者参与承包，可能会干扰正常的市场秩序，导致资源配置扭曲。同时，村干部承揽工程还可能引发村民对招标过程公正性的质疑，破坏市场竞争环境，影响其他合法企业的参与机会。

四、农村基层治理的规范化

近年来，国家加强了对农村基层干部的监督和管理，要求村干部严格遵守廉洁自律规定，不得利用职务之便谋取私利。为了推动农村基层治理的规范化，各地也通过完善招投标制度、加强审计监督等方式，持续压缩村干部违规操作的空间。

五、建议与措施

1. 避免直接参与：村干部应避免直接承揽本村工程的承包、施工等活动，以确保工程的公平、公正、公开进行。
2. 加强监督与管理：建立健全农村基层干部监督机制，加强对村干部行为的监督和管理，对发现的违规违纪行为要严肃查处。
3. 提高透明度：加强农村财务公开和民主管理工作，提高工程招标、施工、验收等环节的透明度，让村民了解工程进展情况和资金使用情况。

综上所述，村干部一般不应直接承揽村里的工程，这是为了维护法律法规的尊严、避免利益冲突、维护公平竞争以及推动农村基层治理的规范化。如果确实需要村干部参与工程相关事务，应严格遵循相关法律法规和政策规定，确保程序合法、公正、透明。