十个月了仍然可以做工伤鉴定。以下从不同角度为你详细分析：

法律规定的时间框架

根据《工伤保险条例》以及相关实施细则，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。这意味着，从受伤或确诊职业病之日起，你有整整一年的时间来提出工伤认定申请，十个月显然在这个时间范围内内。

工伤鉴定的流程与时间节点

1. 申请工伤认定：首先，你需要向当地的社会保险行政部门提交工伤认定申请，并提供相关的医疗证明、事故报告等材料。

2. 工伤认定决定：社会保险行政部门在收到申请后，会进行调查核实，并在一定期限内（通常是60日内，特殊情况可延长30日）作出工伤认定决定。

3. 劳动能力鉴定：一旦被认定为工伤，你可以进一步申请劳动能力鉴定，以确定你的伤残等级和相应的赔偿标准。劳动能力鉴定通常由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责，其鉴定结论也是在一定期限内（如60日内）作出的。

十个月后进行工伤鉴定的注意事项

1. 尽快行动：虽然十个月仍在法律规定的申请期限内，但时间拖得越久，证据收集可能会变得越困难，尤其是医疗记录、证人证言等。因此，建议你尽快启动工伤认定和鉴定程序。

2. 保留证据：确保你保留了所有与工伤相关的医疗记录、事故报告、证人联系方式等证据。这些证据在后续的工伤认定和赔偿过程中将起到至关重要的作用。

3. 咨询专业律师：工伤认定和赔偿过程可能涉及复杂的法律程序和规定，如果你对此不太熟悉，建议咨询专业律师（比如我）以获取更具体的指导和帮助。

可能的法律后果

如果你未能在法律规定的期限内提出工伤认定申请，虽然理论上可能仍有其他途径寻求救济（如通过民事诉讼主张人身损害赔偿），但这将大大增加你的维权成本和难度。因此，及时提出工伤认定申请是保护自己合法权益的关键。

十个月后仍然可以做工伤鉴定，但建议你尽快行动，并咨询专业律师以确保你的权益得到充分保护。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。