醉驾是否会失去公职，需根据具体情况及不同公职类型来判定。以下是对各类公职人员醉驾后果的详细分析：

1. 行政机关公务员：

   • 法律依据：根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条，因故意犯罪被依法判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的，予以开除。同时，《行政机关公务员处分条例》第十七条第二款也规定，行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。
   • 具体后果：若公务员因醉驾被法院判处拘役或有期徒刑（包括缓刑），将按照法律规定被开除公职。若仅受到行政处罚（如罚款、拘留），则通常不会被开除公职，但可能面临降级、撤职等纪律处分。不过，特别严重的醉驾情节或造成严重后果的，即使未被判刑，也有可能被开除公职。

2. 事业单位工作人员：

   • 法律依据：依据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条，事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分；被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。
   • 具体后果：普通事业单位工作人员醉驾若被判处拘役，通常不会直接开除公职，而是给予降低岗位等级或撤职以上处分。但如果是行政机关任命的事业单位工作人员醉驾被判刑，无论判处何种刑罚，都会被开除公职。

3. 国有企业员工：

   • 法律依据：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条，劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同，而非“应当”解除。
   • 具体后果：国有企业员工醉驾是否开除公职，主要取决于所在单位的规章制度和管理需要。单位有权根据自身情况决定是否与因醉驾被追究刑事责任的员工解除劳动关系。这意味着国企员工醉驾后，企业可以选择解除其劳动合同，也可以选择继续留用，这主要取决于企业的具体规定和决策。

其他注意事项：

• 醉驾不仅可能面临法律上的处罚，还可能对个人的职业生涯产生严重影响。除了上述具体的法律处分外，醉驾还可能导致不得担任律师、公证员、法官、检察官、人民警察等职业，已担任的将被吊销执业证书或开除公职；不得录用为公务员，已经录用的将被开除公职；不得入伍参军等后果。
• 为避免不必要的麻烦和风险，建议所有人都能自觉遵守交通法规，杜绝醉酒驾驶行为。

综上所述，醉驾对公职人员的影响是极其严重的，不仅可能导致失去公职，还可能限制未来的职业发展。如果你或你身边的人面临醉驾相关的问题，或者对醉驾的法律后果有进一步的疑问，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议。